改制企业是否执行特殊工种的退休政策

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask201609306v3
提问时间：2016-09-30

改制企业从事特殊工种职工自改制之日起，从事特殊工种年限不再计算为特殊工种提前退休年限，是否符合国家相关规定？

623466462 已关闭 2014-01-08 回复(0)

被辞退的职工，工作年满十年，从事特殊工种，今后是否享受提前退休政策.

短信用户已过期 2014-03-27 回复(3)

我们公司几十个工人要求公司给我们办理特殊工种提前退休手续，公司告诉我们，区劳动局不知道我们是否属于该范畴，因此求助110，希望能得到肯定的答复，谢谢！

wc13500334505 已过期 2014-03-28 回复(2)

夜凉人静已过期 2016-01-22 回复(2)

符合太原市的特殊工种退休政策，但是企业少交两年的养老保险，能正常办退休吗？

ask201602286bp 已关闭 2016-02-28 回复(0)

ask201606188bk 已关闭 2016-06-18 回复(0)

我以前由于企业破产改制了，政策允许退休了。后来就到外省的一家公司找了份工作，公司为我交了五险_一'金十多年了，再有两年我就60岁了，那公司为我交的保险也够十五年了。还可以办退休吗？如办不了交的五险一金应该怎么办？謝谢。

ask20160704voc 已关闭 2016-07-04 回复(0)

ask20160614a2p 已过期 2016-07-22 回复(4)

ask20160812swz 已过期 2016-08-12 回复(1)

企业退休人员特殊工种男55岁退休，单位不是特殊工种60岁退休，单位领导给不是特殊工种办退休是55岁，给领导管事的人2万元就是特殊工种55岁办退休，这是否犯法？

ask20160823a6k 已过期 2016-08-23 回复(1)