我是保险代理人六月份工资被公司扣除，说七月份公司补发，其他人补了
我是保险代理人六月份工资被公司扣除，说七月份公司补发，其他人补了，我这没补，扣了1万多，今天找他们说给补四千多，还得分次补，说七月份我表现不好，牵扯六月份工资，再一个就是说我工资间佣超，我该如何？请指教
9月份已离职，十月份工公司交了保险，但产生的费用全部从我九月份的工资扣除了，合理么
如题，其实我是9.26号就已经不再去上班了，人事却说，算我三十号，多算我几天工资，我们这不交保险，得当月五号向人社局提出申报，10月份恰逢黄金周放假，人事没来得及，扣款已经产生，我觉得这是他们的工作失误造成的，保险是个人承担将近五百，公司承担七百多，现在这一千二全部由我个人承担，合理么？
6月4号不上班，11号办的离职，公司从我5月份的工资里扣除了6月份的保险900多
6月4号不上班，11号办的离职，公司从我5月份的工资里扣除了6月份的保险900多，请问6月份的保险应该是我自己缴纳吗？
您好，我于今年6月30日正式离职，公司却将7月份的个人保险和公司交的那部分都从我的工资里扣除
您好，我于今年6月30日正式离职，公司却将7月份的个人保险和公司交的那部分都从我的工资里扣除，是否合法？
你好，我是12月4号离职、公司说我12月份保险已经交了，如果离职要把保险费从我工资里扣除
你好，我是12月4号离职、公司说我12月份保险已经交了，如果离职要把保险费从我工资里扣除，请问这么做合理吗
做完六月份离职的，现才拿五月份的工资，被扣除了全额保险。请问
做完六月份离职的，现才拿五月份的工资，被扣除了全额保险。请问这情况合法吗？
员工月初离职，当月的保险，公司部分应该公司承担还是应从个人工资里扣除？
员工8月9日离职，8月份的保险公司已经帮他足额交了，那么公司是否应从其工资中扣除已经替其交过的8月份保险（包括其个人应承担的保险及公司承担的那部分保险） 对于个人应承担的那部分，没有异议，肯定应该从他个人工资里扣，问题是8月份他就上了几天班，那么公司承担的那部分是不是也可以从他个人头上扣呢？
今年1月份公司给我上了五险，公司每月垫付700.工资扣除275元
今年1月份公司给我上了五险，公司每月垫付700.工资扣除275元，八月份我要离职，公司像我索要1至八月份的保险钱共计5600元，我应该给吗？但是没有给我任何公司给我五险的证明，
您好，我是8月6号自离，但是公司扣除了我7月份工资，请问我可
您好，我是8月6号自离，但是公司扣除了我7月份工资，请问我可以要回我的工资么？
今天接到公司口头通知要被辞退，日期是9月25日，公司只是补发10月份的工资
今天接到公司口头通知要被辞退，日期是9月25日，公司只是补发10月份的工资，而且还要填写离职申请表，感觉流程不对、补偿金有点少，请问这种情况我能争取到多少补偿金，工作时间不到一年半
