如果劳动期满,公司不续约,需要提前多少天通知?如果没有通知的话,能否要求赔偿,可以要求多少赔偿?
我是08年3月份签的合同,两年制的,到2010年5月2号到期,但企业至今没跟我续签,请问我现在要求单方面解除,我能拿到多少赔偿金?还有,我劳动合同签的是五天制,从09年开始企业要求上六天班,企业没有支付任何加班费,最近问他拿,他说已经算到工资里去了,请问这种说法成立吗?
律师你好,我在一单位签了一年的合同,由于工资较低我要求加工资,在半年的时间加了一次,后半年没加过。在合同期一年满的前半个月,公司要求我继续签合同,我提出工资再加500元,公司不答应,我提出不签,要签就加工资。公司没同意。后来就没有签。请问这样的情况我可以要求公司赔偿我一个月的工资吗??
我已经在公司连续工作了十一年,现在合同期满公司不与我续签,把我辞退。我能向公司得到怎样的赔偿?
您好, 我曾在一家外企任职4个月后,一天公司突然要求我申请离职,我没同意。于是公司单方要求我离职,并给我一个半月工资的经济补偿(包括一个月的未通知金)。于是当天我们签了解除合同协议,我交接工作,离职。(我咨询过律师,他们基本上属于非法裁人。) 协议中指明,他们按劳动合同与劳动法规定,付我一个半月工资
我爸爸在工地上施工时不小心被搅拌机砸伤,老板开始还交医药费,现在他不管了,爸爸的工资也没给清,马上快过年了,爸还还睡在病床上,坐都不能坐,我该怎么?
我在去年6月签订的一年有效期劳动合同,现在合同未到期,我签合同是出纳,但现在领导要求给我增加非财务工作,我不想接受,领导就要开除我,想询问一下,这种情况能得到赔偿吗?
你好,我太太是一名公司的业务员,想咨询现在公司因经营不好,公司老板已卖掉公司和厂房,(公司在2007年注册了另外一家民营企业,同现在卖掉的公司一起)老板保留了民营企业,现准备将全部员工转入民营个业。 请这种情况我太太可以得到赔偿吗,如果可以赔偿。赔偿金一般是每年一个月,但我太太是业务员,平时工资发