我是一个房地产代理公司一个员工，预产期是2012.4.28.可在3.7号公司发生变故，分家，股东协议所以员工归王姓股东所有（成立新的代理公司），债券债务还是原公司老板。现在的问题是3月份及接下来的几个月的社保她们都拒绝再替我缴纳，那也就意味着我不能享受生育保险。请好心人替我只招，我该怎么办啊。我现在还在家住院保胎，被这事搞的根本不能好好休息！急！3月份已经没有缴纳了
我公司成立一年多来，一直没有与员工签定劳动合同，现在老板觉得生意不好想把公司注销掉，再重新登记一个个体户的，但现在听经理说要辞退我，但我现在怀孕了，出去也不会有单位要一个孕妇的，我要怎么来要求公司赔偿呢？ 我有那些权力？如果公司在不提前通知我的情况下注销了公司或是让我离开公司，那我还有权要求公司赔偿
你好，我是一个孕妇，6月生产。08年进公司，签订的是无期限合同。现在公司要注销，而我下个月要开始休产假了，我能为自己争取到什么赔偿那？
一个孕期7个月的孕妇与公司劳务纠纷的情况，请问我接下来该怎么做呢？
一个孕期7个月的孕妇与公司劳务纠纷的情况，请问我接下来该怎么做呢？ 本人是一个孕期7个月的孕妇，在怀孕期间与公司发生了劳务纠纷，现将纠纷的主要情况介绍一下。 一． 孕妇的基本情况介绍： 本人:刘XX，女，29岁，系保险公司正式员工， 2009年4月23日进入XX人寿保险有限公司广东分公司综合营销部银行保险客户经理，
问 题: 您好，我是一个刚大学毕业的学生，在报纸上找了份工作，《随车配送》刚去让我做了体检花了我265。又交了500的押金，这次公司让我去外地出差去拉萨让我交飞机票钱就这样有忽悠了我800，今天让我去了绵阳在绵阳也有个投资公司，让我在那听那经理的调遣，结果那经理说他们是搞收债的，要去拉萨砍人，还说上次去了4个就
公司的法人代表是我，但是所有的文件都不在我手上。我想注销这个公司。但是持有10%股份的监事不会同意，这样还可以注销吗？
我在一个台资公司工作将近3年了，一直有签合同，公司也有交基本的保险，但是公司将清算，但公司提供可以去另外的子公司上班（总公司在台北），如果我终止和这边的劳动合同，我想问一下孕妇或者对产妇的一个赔偿是怎么样！ 听说好像如果不是孕产妇是一年赔一个月工资，但是基于孕产妇除了那个赔偿会不会有额外的赔偿？
在公司辛苦拼搏了3年，公司没有和我签劳动合同，现在公司辞退了我！怎么维权？
现在已经离开公司了，具体情况如下！ 1、在公司上班有3年了，公司没有和我以及所有员工签劳动合同 2、公司上班时间8:30-20:00（占全年90%），每周休息一天，国家法定假日也不放假（主要是公司是服务性公司，休息日及节假日也是最客户最多的时候） 3、试用期是7天，不计工资 4、工资发放是现金，但员工还都扣了税 5、之
