强制每天上14个小时算不算非法加班

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提问人：ask20160919wjm
提问时间：2016-09-19

我的公司平时上班每天十一个小时而不算加班，星期六也不算，这件事合法吗

ask20151122rak 已过期 2015-11-22 回复(4)

年底了工厂强制超长加班，每天上十二个小时，不肯加班的不给工资，不让进厂。请问老师我该怎么办呢？又没有办法拿到厂里自己的出勤表，村委会和劳动分局都不受理，求老师帮助。东莞清溪镇

ask20160111m4h 已关闭 2016-01-11 回复(0)

ask20160228u33 已过期 2016-02-28 回复(2)

你好，我是一名保安，请问每天上12小时，超过的时间算不算加班，是保安公司的

ask20160324kpw 已关闭 2016-03-24 回复(0)

ask201605177yy 已过期 2016-05-18 回复(3)

ask20160519onc 已过期 2016-05-19 回复(2)

每天加班一小时环境还差，有不算加班，比回本单位同一线八小时工资还低好几年了，有这样的国企吗？怎么办

ask20160619d0i 已过期 2016-06-19 回复(1)

我们公司是计件的原本入公司的时候说的是每天8小时但是每天上班最少都12小时加班还不算钱！最主要的我想知道星期天也叫加班也不算钱你不加班还要扣你双倍工资！我想知道这合理吗？

ask20160715pn0 已过期 2016-07-15 回复(1)

ask201607290nu 已过期 2016-07-29 回复(7)

工厂强制加班，每天晚上加五六个小时，产品做不好还要继续加班，还要被骂，请问可以投诉嘛

ask20160828qfa 已过期 2016-08-28 回复(1)