因现公司天天加班,压力太大,想换个环境,新公司要求立即上班。向现公司提出辞职后当天就离职,算自离吗?现公司经理说自离没工资,连加班费也没。请问律师公司这样做合法吗?我能要到工资吗?谢谢
你好!我司是一间制衣厂,申请离职需要一个月前通知,有员工在5月13日提出辞职,但要求5月31日离职,这可当自离吗?工资应如何发放?我司知道工资是他劳动所得,应当要支付,但员工提早12日离职我们可否扣回他12日的工资?
我在公司工作了两个月,在满第二个月时提出了辞职,公司老板以国庆期间放假为由,结算工资时减去了我的工作时间。我的正常的工资时1700可是离职是只拿到了900,这样是否违反了劳动法?我的离职工资应该是多少?
由于上班时间太长,老板对待员工太差,现想离职,不知是否可以拿到工资??
在一个24小时便利店上班,由于每天要上12小时,中间除了吃饭的30分钟,平时无任何休息时间,而且双休日和国家规定的节假日不允许休息,如果自离,老板不给工资,也不接受劳动局的通知和我协商,如要上庭,我需要准备哪些东西呢??
员工离职时应该拿到自己所有的工资吗? 公司是这个月发上个月的工资,这个月的工资要下个月才能拿,叫我下个月回来拿工资
我们是做销售的,共三个人,去年年底,老板说我们个人的回笼资金没有给他收回来,所以我们没有工资。为了安抚我们,过年的时候给我们发了6000块的工资《注:10,11,12月的工资》还让我们写了一张欠条,说这是借他的钱,不是我们的工资。开年了,他说没有回笼的资金要向我们业务员收利息,我们就没有办法在干下去了,就提出辞
我们是做销售的,共三个人,去年年底,老板说我们个人的回笼资金没有给他收回来,所以我们没有工资。为了安抚我们,过年的时候给我们发了6000块的工资《注:10,11,12月的工资》还让我们写了一张欠条,说这是借他的钱,不是我们的工资。开年了,他说没有回笼的资金要向我们业务员收利息,我们就没有办法在干下去了,就提出辞