领导上班期间不问清楚情况前提下辱骂，威胁下属还怎么维权？

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提问人：ask2016091255t
提问时间：2016-09-12

员工上班期间工作压力大，领导威胁完不成任务处分等照成他自己回家喝药自高自尽，请问该单位应该负担啥责任

ask20150713xwk 已过期 2015-07-13 回复(4)

在公司上班期间犯了错，不是故意的，领导安排工作，没交代清楚，但是直接责任在我吧！领导也有责任！造成了公司损失，主要是对公司影响不好，老板要开除我并扣除还没发的一个月的工资！想咨询一下这对我的处罚合理吗？

ask20150909i07 已过期 2015-09-09 回复(3)

劳务制员工在没违反公司规定的情况下被威胁开除合法吗？应该怎么维权。

ask201510160f4 已过期 2015-10-16 回复(4)

在外地上班期间致残，导致一颗眼球摘掉，但是船厂买了工商保险的，这种情况该怎么进行赔偿呢。老板一直没有要赔偿的意思，只是叫我们评残后到劳动局取得赔偿，我觉得我不满意老板说的赔偿，请问我该怎么做呢

ask20151117d5o 已过期 2015-11-17 回复(1)

12月7号我在上班期间被同事殴打领导让我回去修养那么我休养期间的损失怎么说还有就是我在询问领导时他说我态度不好回去干什么难道我们打工的只能这样忍着？

18577062386 已解决 2016-01-10 回复(1)

ask20160309h5r 已关闭 2016-03-09 回复(0)

我住员工宿舍，我们上班期间，领导在我们不知情的情况下进宿舍检查，还拍照片贴公司宣传栏里，违反劳动法没

ask20160330tca 已关闭 2016-03-30 回复(0)

ask20160415teo 已过期 2016-04-15 回复(1)

1464311630 已过期 2016-05-27 回复(2)

ask20160903xwk 已过期 2016-09-03 回复(1)