去想问，在工厂工作，辞急工可以扣掉两个月的工资和加班费吗，

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提问人：ask20160912aw6
提问时间：2016-09-12

计件工厂工作了11个小时后不但没有加班工资还要让你多加两个小时也就是13个小时，同样，也没有加班工资

ask20151227twt 已关闭 2015-12-27 回复(0)

我在快餐店工作，中午有两个小时的值班我可以拒绝吗我的工资每月是固定的，并且在面试的时候老板也没有替到这个问。

ask20160603ql9 已关闭 2016-06-03 回复(0)

我在快餐店工作，中午有两个小时的值班我可以拒绝吗我的工资每月是固定的，并且在面试的时候老板也没有替到这个问。

ask20160603ql9 已关闭 2016-06-03 回复(0)

1376533732 已关闭 2016-06-10 回复(0)

这里工作要满一年并且要提前一个月申请辞职才可以拿工资走，可以我才做了两个月，不想做了，但是她又不给我工资，怎么办？

ask20160630oeu 已关闭 2016-06-30 回复(0)

因工厂3个没发工资，我辞职不做了，工资一分没拿到，老板让我带班一个月，才可以结算工作，不然要扣工钱！请求帮助

ask20160708ia9 已过期 2016-07-08 回复(2)

您好，我们公司员工每天工作十二小时，全年没有节假日，员工可以向公司要加班费吗，如果走诉讼程序，员工要那些证据

ask20160708bio 已关闭 2016-07-08 回复(0)

我工厂已工作了两年半，工厂给的工资一直低于国家最低标准，还经常加班，工资是计时的六点五元每小时，请问我怎么维权?

ask201607121cc 已关闭 2016-07-12 回复(0)

我在一工厂上班，做了两个多月，现在不想做了，他们说要提前一个月写辞职报告才可以结清工资，可是我等不了一个月，而且我们进厂的时候也没有签劳动合同，现在老板说要帮他们做完手上的货，不然结工资的话就不好说了，我们该怎么办呢，我们也不想丢了辛辛苦苦做的钱，而且我们一次工资都没有发过

ask20160822zxh 已过期 2016-08-22 回复(2)

请问我在工厂工作了10天我可以结工资吗？我应该怎么说？小、中型规模的厂不签规定一定要签劳动合同吗？如果不签我可以向他要双倍工资吗？

ask20160828zb8 已过期 2016-08-28 回复(2)