要离职了，老板乱扣工资，不给通知，不问清楚直接扣

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提问人：ask2016090752u
提问时间：2016-09-07

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老板对离职员工工资不发要不就是拖欠，如果我直接从前台拿工资，属于违法吗

ask20151119ime 已过期 2015-11-19 回复(1)

没签劳动合同，已经提前一个多月申请离职，老板不同意（已经协商多次），如果直接不去工资会不会拿不到怎么申请？我如果直接走的话是不是公司可以直接不给工资？

1535932124 已关闭 2015-12-02 回复(3)

我是设计师～因为要离职了～老板直接扣了一个月工资和提成～找了几次都说还有些单没处理就是不给发工资～还有些不是设计错误的单都说是我的错来扣钱～请问下这种情况我可以申请劳动仲裁吗

ask201512244bc 已过期 2015-12-24 回复(1)

我已经过了试用期，休了一个年假，老板直接通知我回去办离职，我该怎么维护自己合法权益啊？

ask20160212cvn 已关闭 2016-02-12 回复(0)

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ask20160212cvn 已关闭 2016-02-12 回复(0)

私人老板，没签合同的情况下，口头离职后是不是可以结清当月工资后直接走人，现在老板说没提前一个月说，不给当月工资，还要我赔偿损失

ask2016032088r 已关闭 2016-03-20 回复(0)

你好..公司拖欠员工工资两个月.我没离职的.老板通知我们放假..上班等他通知..工资一直不发..问他就说等股东们一起筹钱..去了劳动局..劳动局要我们等..请问我们改怎么办

ask20160430drz 已过期 2016-05-15 回复(1)

我在快递公司客服一个月零两天，离职了老板说可以我就直接走了！让这月十号去领上月工资！说没有提前和她说了！我直接走了！又说我未交入职申请什么的！要扣一星期的工资！合法吗？未签合同！又说让我30号去拿！到时候再说！应聘时说每个月15号左右发工资！

ask20160610g70 已过期 2016-06-10 回复(1)

提出辞职报告未满一月离职，也以向其他同事交接清楚工作内容，现在老板压着一个月工资不发，说我矿工三天要扣3天双倍工资，是否合法？离职后老板也没有和我说明处理结果，未结清工资，这样是否合法？怎么调节

ask20160713s77 已过期 2016-07-13 回复(3)

给个体户打工，提前半月通知离职，半月后，离职老板不给工资怎么办

ask20160727e6h 已过期 2016-08-05 回复(5)