我在保健场所工作.由于工作时间太长,一周可达100小时.晚上也在那里休息.但因人多太吵.根本无法休息,故申请辞职,但单位要扣500元的服装费(衣服是旧衣服),请问合理吗.如不合理,我该怎么办?望高人指点
某品牌专卖店经常收取劳动者服装费合法吗? 以店内季节更换工装为由,变相卖给员工店内服装作为工作服,合理吗?
你好律师,我面试一家电子公司,公司面积很小,在西安有三家分公司,要求员工上班穿着正装,收取了370元服装费用,未开具任何票据,但是签订了协议书,书中写到:1.服装费乙方可自行购买 2或者也可要求公司委托服装公司统一定制,服装费用自理,3本协议证明公司未收取“我”服装费用,乙方自愿购买和公司没有任何关系,
像大队举报是否需要收取费用?举报后公司违法收取的370元服装费是否全额退还?
像大队举报是否需要收取费用?举报后公司违法收取的370元服装费是否全额退还?
我于今年11月2日在一家公司面试,面试成功后,面试经理说要交200元服装费,我想既然要来该公司工作交服装费也是应该的就交了,之后面试经理又要求交了400元的保证金,说这些工作一个月后都可以全额返还,之后公司和我签了一份协议,协议上也写明交的共600元费用工作满一个月后可以全部返还,可是之后我上网查了一下该公司的
现所上班的ktv收取服装费以及押金,服装两套,二百一套,一共四百,押金两百。服装公司说是买的,至于押金说满三个月可以退,但至今拿到押金人少…
公司我还没上班就收取了我300元服装费,当时没想那么多就交了,今天给我了身衣服,我在网上才看到,都说哪个公司是骗人的,我现在想退还衣服,能取回我的押金吗,他们合法吗/我应该怎么办?
我昨天在宝龙BYD那边找厂.结果有人主动跟我搭话说他们介绍所招安置员.又带我去了该介绍所去了他们说着装要统一每个新进员工必须要定做2套制服190/套.我当时因为找厂心切就交了380元他们就叫我第2天来上班。没想到我今天来到这家介绍所他们跟我说是培训结果却是在路边发传单,我当时就有种上当受骗的感觉我就马上回到该介绍