我是一名普通保安每天上班12小时老板,按每天130块钱的现金付给我,其他什么都没有
我是一名普通保安每天上班12小时老板,按每天130块钱的现金付给我,其他什么都没有。请问律师老板,这.样给的工价合理吗?
我是一名行政事业单位工作人员,每天上班16小时且没有加班费用,请问合法吗?
我单位隶属某市公安局下属的一个正科级财政全额拨款事业单位,我们的工作属于公安局的街面巡逻防控,上班时间为18:00—08:00(16小时),我们没有加班费,无节假日,我们上班几乎全是夜间,请问这样的工作时间合法吗?如不合法,我该向如何维权?谢谢。
我在工厂做保安,每天上班十2小时。中途没有休息,但公司每天只算3小时加班,中间扣除1小时吃饭
我在工厂做保安,每天上班十2小时。中途没有休息,但公司每天只算3小时加班,中间扣除1小时吃饭。公司这样是否巳违法。劳动仲裁能赢吗
我在服装厂上班五个月,到年底了老板要求每天义务加班一小时,而且周末都没有休息
我是14年8月份来到这个服装厂上班五个月了,在这期间厂里没有给我买任何保险也没有签合同,厂里发工资都是发的现金。现在到年底了老板要求每天义务加班一小时,而且周末都没有休息。我们不同意义务加班,厂里也不同意给我们加工资。请问我们应该怎样维护我们的权益!
您好,我是一名保安,在学校门口工作,每天上班时间是24小时性质的
您好,我是一名保安,在学校门口工作,每天上班时间是24小时性质的,每天早上六点要上班到夜里十二点才能休息,每个月只能休息四天。试用期单位只给1200一个月,还要三个月才能拿正式工资。已经超出了很长时间的正常上班时间,请问我可以去劳动局举报让单位给予我除了1200以外的超时工资吗?还是说这都不算工作超时?
跟老板没有签劳动合同,每天上班13个小时,一个月30天20天才算满勤
跟老板没有签劳动合同,每天上班13个小时,一个月30天20天才算满勤,等于一个月上了260个小时,劳动法说一个月30天不能超过167个小时,超出按1.5倍加班费算,是这样吗
我是一名车间一线员工,每天上班8小时后还需要加班4小时,但是没有加班费
我是一名车间一线员工,每天上班8小时后还需要加班4小时,但是没有加班费,身体原因辞职但是不批准
我在一家酒店前台上班.没有签劳动合同.工资现金发放.每天上24小时
我在一家酒店前台上班.没有签劳动合同.工资现金发放.每天上24小时.休息48小时,这要打官司嘛证据也没有.那该怎么办.我工作有6个月了.
我在一家酒店前台上班.没有签劳动合同.工资现金发放.每天上24小时
我在一家酒店前台上班.没有签劳动合同.工资现金发放.每天上24小时.休息48小时,这要打官司嘛证据也没有.那该怎么办.我工作有6个月了.
孩子上班2天,每天10个小时,老板说不适合,辞退了工资怎么算,谢谢
孩子上班2天,每天10个小时,老板说不适合,辞退了工资怎么算,谢谢!
我是一名普通保安每天上班12小时老板,按每天130块钱的现金付给我
我是一名普通保安每天上班12小时老板,按每天130块钱的现金付给我,其他什么都没有