您好,我在东莞一家工厂上班一个月直到现在也没签劳动合同,但我做了一个月觉得这工作不适合我.我想辞职那公司就不答应,他们说要走就辞快工扣我半个月工资.请问我该怎么办,
家中有事我需会家，想公司经理说，调班不好调，然后我说辞职找人来，在新人单独操作后离职，但是新人不会单独操作我因急事就想经理告假2天，但是她找这样那样的借口不让我回家，我和同事商量叫她们帮我代班回来再等那个人学会再走，但是我上来后她就叫我不用去了，工资也没比要领了，因为她没同意我走。我现在该怎么办？
您好！我在上海一家教育培训机构上班，直到现在还未签订劳动合同，也没有缴纳社保。上班一个月之后（已经领取一个月的工资），请假半个月回家，回来之后提出辞职，但是公司说只给发课时费440元，不给发上半个月的基本工资1000元，请问我该怎么办？可以申请劳动仲裁吗？ 我是6月份上班一个月，7月份只上了半个月的班，7月中
18号提出离职与公司协商31日辞职，公司领导已经签字，但是复印件不给
18号提出离职与公司协商31日辞职，公司领导已经签字，部门主管以手续交接不齐全不给发工资 还有我接来的钥匙转交给安保部，接的时候安保部没有清点数量，安保部转交给工程部时候少了，主管说要我赔这个钱
我在两个月前就向公司提出辞职，经理批准了但是不给我相应的工资，必须按实习结算工资，我该怎么办
我在一家饭店当服务员，来时和老板谈好待遇问题，之后店里换了经理，我在两个月前就交了辞职，经理为了留住我，“说你走就按1200元开工资，不走就按1800元开工资”。我现在的工资是1500元，辞职批了不把我的工资结清，说等到开工资时再来领，我不是本地人，请您给我出出主意，很急
我已经辞职，但是有1000元借款单在公司，公司说要从我工资中扣除这1000元
尊敬的律师： 事情是这样的，我原来在游乐场工作，一次一位游客在游玩时受伤，经过警方协调，公司同意赔偿游客1000元的营养费，但是财务称没有票据无法拿钱，让我写张借款单。。因此我当时以我的名义写了一张借款单，上面明细也写的很清楚，是赔偿游客营养费。现在我要辞职了，财务称让我把这钱转到别人头上，需要上公司内
劳动同到2011年12月31日，已经到期了，公司并没有说续签和不续签。如果我以此理由提出辞职我能否得
我在公司工作4年了，第次是签了一年的劳动合。第二次签了三年，劳动同到2011年12月31日，已经到期了，公司并没有说续签和不续签。如果我以此理由提出辞职我能否得到赔偿？如果续签，是否公司要跟我签无定期合同。谢谢。
公司四个月没有签合同没有保险。如今我提出辞职..可以要求赔偿吗
工作四个月未签合同未购买保险。我现在辞职可以要求赔双倍吗？可以要求补交保险吗？第四个月公司说因为没转正依旧按试用期工资结算。肯定不合法吧？该如何仲裁？好像又有说辞职了只能要求赔付半个月？具体是怎样的？还有可以要求补社保吗？
我去年四月签合同 今年二月辞职能像公司索赔吗？？ 我是做建筑工程的 除过年休息 平时也没有双休 也没有法定假期 都可以算是在加班 但是 没有给我加班工资 我现在提前辞职能索赔加班工资吗？？ 签合同为每个星期 40小时的工作制度 但是 合同没有给我本人 我现在想辞职 也想索赔加班工资行吗？？？
请问一下，我现在户口是挂在广州一家公司的集体户口，准备结婚后迁回佛山老公家里，但是不辞职，那么这样会
请问一下，我现在户口是挂在广州一家公司的集体户口，准备结婚后迁回佛山老公家里，但是不辞职，那么这样会不会对公司为我购买的五险一金有影响啊？
公司以工作过失为由半年没发工资，几次协商未果，半年没收入，已经严重影响生活，因而提出辞职，但公司不批，辞职信快递也拒收退回。在此请各位律师或者法律高手们帮忙解答几个问题，尽量能详细些，通俗些，拜谢： 1.都说可以申请仲裁，但是否要30天？还是能够随时要求办理辞职，一直这样没收入没法生活了。 2.公司拒收快
