律师们好,我部门换了经理说要改革,变化上班时间和工资计算方式
律师们好,我部门换了经理说要改革,变化上班时间和工资计算方式,但是我以前就是底薪加计件,我该怎么办
你好律师,我在私企上班一年多了,月工资3000节假日不休息,每天十个小时上班时间
你好律师,我在私企上班一年多了,月工资3000节假日不休息,每天十个小时上班时间,企业没交社保,没有签劳动合同,这种情况我可以申请劳动仲裁吗?
你好邢律师,我想问一下我在世纪联华鲁班路上班,上班时间看了一条信息被防损经理看到了
你好邢律师,我想问一下我在世纪联华鲁班路上班,上班时间看了一条信息被防损经理看到了,当时要我手机我没给他,他生气了就开除我,请问我该怎么办
您好马律师,我在服装店上班两个多月了,现在辞职老板说工资要按每个月发工资的时间发
您好马律师,我在服装店上班两个多月了,现在辞职老板说工资要按每个月发工资的时间发,包括押的一个月一起发,但面试时有签协议也是说每月5号发,合法吗
您好!单律师,我在一家婚恋公司上班了快一个月,我现在离职我们经理告诉我底薪按1820来计算
您好!单律师,我在一家婚恋公司上班了快一个月,我现在离职我们经理告诉我底薪按1820来计算,但是我们之前面试的时候给我们说的底薪是2500,两个月试用期转正之后底薪才1820,现在我才一个月,离职她却说我们底薪按1820算,我该怎么办?
吴律师你好,我上班上了21天,经理没提前通知我就把我开除了,然后钱还要等员工发工资的时候再发
吴律师你好,我上班上了21天,经理没提前通知我就把我开除了,然后钱还要等员工发工资的时候再发,是否违反了劳动法,我要怎么做
上班时间按工时计算,经理不想要我做了~但我没辞职……经理想逼
上班时间按工时计算,经理不想要我做了~但我没辞职……经理想逼我走~每星期排班都是排我休息不给上班~因为算工时的~所以公司只排了几天班剩下的休息~一个月都快20多天
说是因为生产需要加班,又没说加班是否计算工资,上班时间是早上7:30-17:30
说是因为生产需要加班,又没说加班是否计算工资,上班时间是早上7:30-17:30,第一天加班到凌晨2点次日6:50,开始准备工作生产。工作时劳累过度,可以申请什么,在法律上怎么说!因为工种特殊,说是要随时待命,我是做注塑行业,生产一线。品质需要管理,上班开始就没有太多休息时间,这样过度劳累工作,公司要负责吗?怎
说是因为生产需要加班,又没说加班是否计算工资,上班时间是早上7:30-17:30
说是因为生产需要加班,又没说加班是否计算工资,上班时间是早上7:30-17:30,第一天加班到凌晨2点次日6:50,开始准备工作生产。工作时劳累过度,可以申请什么,在法律上怎么说!因为工种特殊,说是要随时待命,我是做注塑行业,生产一线。品质需要管理,上班开始就没有太多休息时间,这样过度劳累工作,公司要负责吗?怎
你好王律师,我在一家私人服装厂上班,上班期间经常推辞发工资时间
你好王律师,我在一家私人服装厂上班,上班期间经常推辞发工资时间,因怀孕反应大提出辞职,老板不让走,因身体实在不能撑就不干了,去要工资也不给,因为是私人厂子当时也没签劳动合同,我该怎么办