我是单位的一名员工！本人07年开始工作、单位在14年欠本人8个月工资

我是单位的一名员工！本人07年开始工作、单位在14年欠本人8个月工资！从2011年9月开始未交养老医疗等五项险种！单位内部集资10万元！现在到期所有欠的款项都没钱还！想问下单位的土地厂房做了他项抵押到银行！现在银行要拍卖这快土地和厂房！1、包头市企业被银行拍卖后还款先后顺序怎样的！（银行、员工工资和保险、内部集资）2、现在有的员工已经起诉到法院了！已经起诉的员工和没有起诉的员工这之间存在还款先后顺序吗？3、如果要起诉走什么流程

律师您好：本人是企业一名老员工近日帮他人刷卡一事被单位以违反纪律解除劳动合同

律师您好：本人是企业一名老员工近日帮他人刷卡一事被单位以违反纪律解除劳动合同。资询可否得到经济补偿。

你好！我是一名企业员工，因用人单位受到管理人员不公平的对待，不公平的对待是指本人考勤出错

你好！我是一名企业员工，因用人单位受到管理人员不公平的对待，不公平的对待是指本人考勤出错，还有就是我是以计件的方式给予工资待遇，但我发现管理人员把我的部分产量统计在别人的数量里，我发现后找上级领导讨个说法，但他们只是把数量改正为我的，并未给管理人员做任何处罚，我不服，直接越级投诉他们，后来集团总部让

本人与今年三月二号开始到7.5日在老家县城酒吧工作，第一个月工资已付

本人与今年三月二号开始到7.5日在老家县城酒吧工作，第一个月工资已付，扣了500押金，公司财务有打条子！四月份工资，在五月三十号已支付，五月份工资六月份工资没有支付，现在已经七月份了，公司人员相继离去，我也由七月九号找到老板辞职，辞职原因拖欠工资，老板同意辞职但是要求只支付我底薪，因为我是做销售的所以公司

本人与工厂未签订劳动法合同，本人原因需急辞工作，用人单位要扣除一个月百分之二十的工资

本人与工厂未签订劳动法合同，本人原因需急辞工作，用人单位要扣除一个月百分之二十的工资，我认为不合理，

我在单位工作五年了，没有签订劳动合同，公司自去年开始动不动拖发工资

我在单位工作五年了，没有签订劳动合同，公司自去年开始动不动拖发工资，最长时间拖了半年才发工资，而且工资原本是三千，但是补发后只补发2200元，然后扣工资就一直扣到现在，一直保持2200元的水平，而且公司从来没有给过工资条，14年到现在没有发过高温津贴，去年也没发年终奖，我现在如果辞职单位应该怎么补偿我

我在一家互联网公司工作，已在该单位工作4年。公司从2014年底开始断断续续拖欠工资

我在一家互联网公司工作，已在该单位工作4年。公司从2014年底开始断断续续拖欠工资，截止到16年7月还欠着2015年1月到2015年4月的工资。目前准备辞职，工资方面除了要求发放，还可以要求什么赔偿？

本人在东莞工作多年的外来工，因为单位刚开始没给缴纳社保，现在到50周岁了社保局停缴

本人在东莞工作多年的外来工，因为单位刚开始没给缴纳社保，现在到50周岁了社保局停缴，社保缴纳才满6年，不够15年，单位社保局让我转回老家，但老家农村无社保不接收，我现在的社保该怎么办？转不走，留这里不给留，我很无奈，请求法律帮忙解决

您好 我是国企的一名员工，在该单位已经工作了4 5 年了，今

您好 我是国企的一名员工，在该单位已经工作了4 5 年了，今年怀孕已经请了3个月假到期了 您好 我是国企的一名员工，在该单位已经工作了4 5 年了，今年怀孕已经请了3个月假到期了，医疗期已过，现在在请假单位不给请，称只能有产假，有这样的规定正确吗？谢谢

本人在某单位工作四个月，老板每个月15号给工资，结果经常拖欠

本人在某单位工作四个月，老板每个月15号给工资，结果经常拖欠，结果五月份的七月15给的，七月份干完，我说从此以后不干了，把工资给我结清楚吧，他说等到八月十五给我结，我八月15日给他打电话结工资，他又说九月15给我结，我说他老是说话不算数，他还用言语攻击我