2006年延安市教育局出文，将持有市在册民办教师任用证的且连续任教20年及以上的和86年以后任教的以一刀切的方式辞退，其办法是前者每月200元退养费，且终身不得调涨，后者每年按600元*教龄，一次性付给。为此，民办教师多次在县（区）、市、省、国家信访局上访维权，都被当地政府部门强制带回，遭到非人待遇，用恐吓、软禁、报复的手段遏制上访，请问：基层政府部门不按政策【（97）32号文件等】执行，反而花大量的人力、物力、财力去截访，问题遗留，导致年年上访，次次截访，官、民关系紧张，社会不和谐，这不是我们国民想要的，地方领导不作为，充分体现了上有政策，下有对策。我们期待党中央国务院妥善解决民办教师的合理诉求。 0
我父亲是八十年代河南农村的一名民办教师，由于计划生育问题（没有超生，只是早生）被大队辞退，现在河南的下岗民办教师们，正在跑这件事情，由于我家里与村书记有点矛盾，村书记想把我父亲这件事给搅黄了，看看这件事情有没有更好的办法，村书记能不能干涉到。谢谢。
黑龙江省关于解决中小学已辞退民办教师和代课教师问题，什么时候给我们下发个人养老保险教龄补贴。
关于劳动合同的二次签订是否违法？公司辞退员工按照多少进行赔偿？
各位律师您们好，麻烦律师大人帮我们解决一下困惑!之前我们原单位在15年10月给员工签了一份劳动合同，工资项目填写是按照实际发放薪资填写的，劳动合同已寄往总公司，总公司至今也没有给我们员工一份。现在单位要求我们重新签订一份劳动合同，薪资填写是按照最低标准1770填写的，现在公司面临解散，员工都不愿意签订第二份
您好，如题，公司说这样的形式发放工资是为了进行避税，我想请问一下公司这样的行为是否是合法避税。
我是国家正式在编教师己享受病休待遇，1971年参加工作1998年被违法辞退
我是国家正式在编教师己享受病休待遇，1971年参加工作1998年被违法辞退，多年来一直维权未果，现早己超过退休年令，请问辞退前28年工龄现在还能办理退休金或养老金吗？
