您好，有个朋友委托我。他现在哈尔滨，当事人曾与两个合伙人出资开办鞋制品工厂，其中一人出资50%，两人各出25%，我当事人出资是25%，由于工厂管理方面的矛盾，大股东和另一合伙人排挤当事人，因此当事人想要变股份为现金，请问该走怎样的法律程序，在最短的时间内把当事人曾投放到工厂的创业资金拿回来？这25%股份现最少价值为100万
我公司在黄岛华欧小区，因为夜间作业产生噪音被小区居民投诉，环保局批复我厂区噪音排放限值为三类标准：昼/夜 65/55 dB(A)，同时相关排放标准规定最大声极超过限值的幅度不得高于10dB。区环保局于7月6日现场检测为66.3dB（A）/56.8dB（A）现区环保局拟将据以进入程序，对企业进行处理。 我想咨询一下我们在噪音方面
父亲所在的工厂，拖欠了三月工资，签了一年的劳动合同（未到期），老板却因负债逃跑。请问，工资该向谁讨回，能拿回多少？求具体回答，谢谢。
我在一家工厂上班今年效益一直不行前两天老板通知这两天结束了具体情况是这样的月薪2800包含加班费以及保险等厂子里每月只发工资的90%还有10%年底结但是现在关了厂子我们年前两个月不好找工作了请问该如何索赔？通过什么途径呢？劳动局管用么？
我有一个工厂，我投资90%开办4年，交给投资10%的哥哥生产、管理，现在我要亲自参与管理，但是要做到股份清楚，管理有人，分红合理；要进行签订合同一份，防止今后为了利益发生矛盾。请有经验或者专业人士指导如何这份合同。非常感谢1
我在这间厂做了五六个月了，现在向厂提出辞工，可以厂方就以各种不合理的理由不给予辞工，有向当地劳动局反映此事，他们说这事不是他们管，想请问我们该如何保护自己的权益呢？
我在这间厂做了五六个月了，现在向厂提出辞工，可以厂方就以各种不合理的理由不给予辞工，有向当地劳动局反映此事，他们说这事不是他们管，想请问我们该如何保护自己的权益呢？
1，工厂转卖，员工工资应该如何赔偿。赔偿款发放的期限为多少天。法律上是否有规定？2，工厂转卖没有买社会保险的是否能得到相应赔偿。3.2008年前没有买社会保险的是否能得到赔偿.4.我在工厂工作8年从2004年2月2日到2011年12月31日，社保是从2010年才给我买.工厂转卖后2010年前的保险金能否得到赔偿.5工厂转卖后老板不肯陪
您好！我是博罗龙溪镇一家企业的工人，现在我们厂已经拖欠好长时间的工资了，有一部分工人的到现在还没有处理完，时间长的有拖了半年了，多的上万，少的几千，当地劳动局介入处理也有半个月以上了，到现在也没有处理好，现在年关将近，大家都要回家，在这里等工资的时候都有一二个月了，不知道如何是好，所以多方求助，希望
我是于1994年7月在顺德的一家工厂开始工作，一直到现在，公司的合同原本都是一年一签，2010年初调到销售，2011年到现在都没有再签合同，有消息说老板打算结业，现在说是要搬迁到很远的地方开长，不愿意的可以提出辞职，就是想不给员工遣散费用，请问我们能有什么样的补偿，补偿标准是什么，因为我们是做销售，从2011年开始
我在这间厂做了一年多，已经提前30天向厂方辞工，可是厂方就以缺人，招不到人等为借口不给辞工，想请问您，我们遇到这样的问题该如何保护自己的权益呢？
