你好！我现在是属于哺乳期，公司前期强制加班，本来说的是周一至周五14一小时
你好！我现在是属于哺乳期，公司前期强制加班，本来说的是周一至周五14一小时，周日18一小时，结果最后以财务算错账为由，发的是6块一小时，后来休息日说特殊排班，发的是6块加班费，要求我们去上班，不去的话算旷工，请问这合理吗？我该怎么维护自己的权益？
您好，我现在哺乳期，公司说项目业绩不达标，强制周末全体加班，工资双倍
您好，我现在哺乳期，公司说项目业绩不达标，强制周末全体加班，工资双倍，我可以拒绝吗？
你好，我想问下，公司现在加班越来越多，变相强制加班，不加班扣绩效
你好，我想问下，公司现在加班越来越多，变相强制加班，不加班扣绩效，我可以投诉吗，投诉了，公司又会受到什么惩罚
你好，我的公司因为经济不好现在故意为难我，不给加班每天8小时双休想以降低工资逼我自己辞职
你好，我的公司因为经济不好现在故意为难我，不给加班每天8小时双休想以降低工资逼我自己辞职，请问这样我该怎么办，公司违反了劳动法了吗？
你好，我想问公司安排本人哺乳期内在规定时间规定地点内哺乳，这合理吗？在这之前我提出提前一小时下班
你好，我想问公司安排本人哺乳期内在规定时间规定地点内哺乳，这合理吗？在这之前我提出提前一小时下班，我该怎么办？
你好，我想咨询一下，我哺乳期在国庆节加班，公司给的加班工资是7个小时的
你好，我想咨询一下，我哺乳期在国庆节加班，公司给的加班工资是7个小时的，这个合理吗？正常应该有8小时公司按照打卡时间算的。
你好，由于我周一到周五下午十五点半至晚上十九点半没有加班，现在公司直接点名让我周末双休不要来加班
你好，由于我周一到周五下午十五点半至晚上十九点半没有加班，现在公司直接点名让我周末双休不要来加班，请问我应该怎么办？
你好，我工作5年，每年都加班2300多个小时，现在公司要转给他人
你好，我工作5年，每年都加班2300多个小时，现在公司要转给他人，请问我能要求赔偿几年的加班费，我有上班的证据
你好，我们公司停产了，现在是让我们5天八小时，双休，没有加班
你好，我们公司停产了，现在是让我们5天八小时，双休，没有加班，只发个底薪，这样我们可不可以要求赔偿？
公司星期六星期天和周一至周五对调，但八小时对的加班只给1.5倍而不是两倍
公司星期六星期天和周一至周五对调，但八小时对的加班只给1.5倍而不是两倍，请问合法吗？
