您好,我们公司规定旷工三天算自动离职,但是要一个月以后才能给你办理离职手续
您好,我们公司规定旷工三天算自动离职,但是要一个月以后才能给你办理离职手续,但是在这期间你可以去别的公司应聘吗,别的公司可以查到你的相关信息吗?
请问公司员工因旷工违反工作纪律,按公司规定视为自动离职。但员工不办理离职手续
请问公司员工因旷工违反工作纪律,按公司规定视为自动离职。但员工不办理离职手续,能暂停保险和公积金的交纳?
您好,我们公司规定旷工三天算自动离职扣除上月900元工资,这
您好,我们公司规定旷工三天算自动离职扣除上月900元工资,这合理吗?
您好!我们公司规定十月份以后都不能辞职,但是店长十二月份批了一个
您好!我们公司规定十月份以后都不能辞职,但是店长十二月份批了一个,我也想辞职,她不批,后来一月一号又批一个,一月五号她找我谈话,我离职,现在十二月份工资不给怎么办?还有十一月份财务算错没有发完的工资也不给了
您好!我未签订劳动合同,中途因旷工两天违反公司规定,被公司作为自动离职处理
您好!我未签订劳动合同,中途因旷工两天违反公司规定,被公司作为自动离职处理,并不予上月工资,请问我有权利拿回上月工资吗?并且旷工两天是跟经理请假未批而被定义的
您好:请问我们夫妻俩收养了一个孩子,现在孩子他妈想跟我离婚,孩子现在有7岁了,但是没有办理收养手续,
您好:请问我们夫妻俩收养了一个孩子,现在孩子他妈想跟我离婚,孩子现在有7岁了,但是没有办理收养手续,如果我们离婚,孩子能得到抚养费吗? 主要是我们没有办理收养手续,如果我们离婚要抚养费,法院能支持吗?
我到2016年2月29日合同期满,公司要我还要再做一个月才能办理离职手续
我到2016年2月29日合同期满,公司要我还要再做一个月才能办理离职手续。一个星期也就是2016年2月22日我向公司领导说出:这个月底我合同期满不做了。公司领导回复我说:你不做了要提前一个月与公司沟通,按照你现在这样子只能做到下个月22日才能办理离职手续。如果这样子3月10日之前我不能办理离职手读的话,我的另一份工作就
您好:我们夫妻俩收养了一个孩子,现在7岁了,但是没有办理收养手续,如果对方提出离婚,孩子能得到抚养费
您好:我们夫妻俩收养了一个孩子,现在7岁了,但是没有办理收养手续,如果对方提出离婚,孩子能得到抚养费吗。
您好,我们和一个装潢公司签订地暖施工合同,但是做完以后收不到钱
您好,我们和一个装潢公司签订地暖施工合同,但是做完以后收不到钱,这个经理的老公又以个人名义和我们签订他家的地暖施工合同,一样收不到尾款,现在我想起诉,但是不知道告个人还是公司!他们两口子是同一个公司的员工
您好,我想咨询一下,我上家公司离职已经两个月了,但是手续未办理
您好,我想咨询一下,我上家公司离职已经两个月了,但是手续未办理,在新单位能签订劳动合同吗
您好,现在我已经离职,一切离职手续已经办理完毕,但是,我离职后的最后一个月工资
您好,现在我已经离职,一切离职手续已经办理完毕,但是,我离职后的最后一个月工资,原单位没发,请问像这种情况,我能否申请劳动仲裁?谢谢