在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
我在公司干了5年,签了五年合同,合同今年年初到期,到现在公司也没给签相应合同,我现在提出辞职能结算些什么钱
我是一名外包员工,在联通服务了6年,但这6年里外包公司换了3家,但我还是一直在联通工作,第3家家公司和我签了1年合同,合同到期不续签了,合同到期不续签按1年补偿1个月来算,我是要求补偿1个月的工资,还是6个月的工资。 我工资是税前5K,税后4K多,那补偿我6个月是按税前还是税后呢
2013.11.27入职,签订了1年的劳动合同,2014年11.28将会到期。在职的这一年当中,本人因生病和家中其他事情请假次数较频繁。领导以及和我对接的同事现在对我很不满,眼看合同即将到期,很担心这种情况公司会在合同到期之后不再与我续签。请问这种情况下,公司会给予赔偿吗?赔偿的比例又是按照什么比例计算的呢?急求答案,
在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
谭律师您好,我在公司工作快满三年了,现合同快到期了,如果公司不与我续签话,我可以得到怎样的赔偿
谭律师您好,我在公司工作快满三年了,现合同快到期了,如果公司不与我续签话,我可以得到怎样的赔偿。
因为发生了工伤公司要扣我两个月奖金合同到期我不再续签可以得到补偿吗?
我今年7月28号发生工伤,右手食指末节骨折,期间我一直在上班,工资怎么算。因为出了工伤公司扣我8.9两个月奖金,我和公司的劳动合同快到期,我不再和公司续签,我可以得到补偿吗?
我的合同八月份到期,到现在也没通知解除,也没通知续签?这个如果仲裁可以得到补偿吗
我的合同八月份到期,到现在也没通知解除,也没通知续签?这个如果仲裁可以得到补偿吗
合同到期2个月了公司才跟我续签,而且我也不想续签了,这样可以得到补偿吗?
跟公司签的是一年的合同,是从2015年4月25日到2016年4月24日,合同到期后2个月(2016年6月28日)公司才跟我续签,而且我也不想续签了,这样可以得到补偿吗?如果公司不愿意补偿我可以申请法律仲栽吗?