以下是整个事件的表述，每次想起来我都很愤怒，可能语句措辞有些凌乱模糊，表达不通顺，律师请尽管问！ 我的一个远房表姐因为孩子读书从乡下到城里租房子住，因为一些小事和房东闹僵，几次商谈退租问题被房东以暴力拒绝。表姐没有文化，就想请我妈妈帮她与房东商谈。 于是在2010年9月5日晚上，我带着妈妈
本村于2006年土地出让，2010年得到国家土地补偿金，请问2006年以后出嫁女儿和已死亡的人分别能得到百分之几的土地补偿金吗？
我和他是男女朋友 因为有矛盾所以分手实质是因为他有了别女人要分手（只有通话时间和少部分聊天记录） 我也同意分手 但是现在刚分手13天 我发现我怀孕了 找他 他让我做掉这个孩子 我不同意 我俩大大出手 他们家父母现在也不出面解决这事 就让他自己和我谈 他说让我做掉 请问我如何能得到补偿 孩子我想留下不做 谢谢律师了
我现在在一家股份制公司上班，2011年3月份入职，合同是5月份签的，社保是4月份购买的，现在怀孕7个多月了，（暂未倒闭）如果公司倒闭，社保将停买，生育保险将领不到（现在社保规定顺产3000元，开刀5000元），我现在基本工资2000，岗位工资300，补贴300，像这样情况的话，我能得到什么补偿，能补到多少，哺乳期是不是也有补
房产证是过世的母亲名字，现我舅拿着房产证及票据不给，想给自己多拿拆迁补偿。而我手头上有法院判父母离婚的判决书上证明该房子是属于我母亲的。遇到拆迁我是否一定要有房产证和票据才能拿到拆迁补偿？？(房子是参加了农场住房制度改革后同意买下的公房，1965年建的公房，1996年拿到农场发放的房产证本本）
我家房屋已拆迁，引财产纠纷已诉讼解决。现拆迁公司要求继承人群补到场才可安置补偿，但兄弟之间矛盾激化无法达成一致意见，故拆迁公司提议申请法院执行。但因拆迁公司系民事案件案外人不予立案请问律师我们该怎么办？
2011年12月份公司说要精简人员，我原来的部门在质管部叫我去工程部面试成功了，可工程部在调动单上签字是2012年5月份调任，2012年2月份公司都定岗定员了，质管部没有安排我的工作，工程部到时间了才能调任，和公司谈过几次公司说还要协商，迟迟没有答案，请问我可以辞职吗，能得到补偿吗
你好，我在2009年10到2011年12月，一直在同一家用人单位工作，一直未签订劳动合同，在2011年年初的时候老板宣布在本年度会给公司员工缴纳社会养老保险，并要求原先自己在缴纳的养老保险转到公司名下，我的户口不在本县的，要求转过来，但我去原社保中心办理手续的时候，对方告知可以暂时不转，在公司所在县重新开户就可以的
公司以我工作态度不好，上班玩游戏等为借口，但没有拿出证明。口头通知解聘我，我想要求补偿。1、一个月的代通知金；2、工作2.5年的经济补偿金；3、试用期期间的保险，要求补偿；4、在公司头6个月未给交公积金，要求补偿；5、未休的年休假300%补偿，已发未休年假100%补偿，但是还差200%；6、12年头两个月的绩效考核奖金；
丈夫包小三7年如今和正房离婚，孩子已成年，孩子是否可以得到补偿？
丈夫在外面包养小三，长达7年，如今小三打电话骚扰辱骂妻子，但是始终不露面，丈夫也一再否认，但是查询通话记录等信息后发现确实丈夫在外有婚外情，如今夫妇决定离婚，房产证上是妻子名字，他们育有1子22岁已经毕业，但是未工作，请问这样的情况，妻子一方能得到多少赔偿？孩子是否也可以得到赔偿？
