我是2015年8月份进的事业编制，试用期一年，今年7月份提前辞职书面申请

我是2015年8月份进的事业编制，试用期一年，今年7月份提前辞职书面申请，单位未给出明确答复，8月当地卫生局发出转正申请的通知，本人想放弃编制另寻他路，单位明确表示不会给我办理任何手续，我想问下我这种情况怎么弄？具体正规程序怎么走

在试用期内辞职，应聘时签订的一个月内不予辞职和在试用期内必须提前十五天提出书面申请

在试用期内辞职，应聘时签订的一个月内不予辞职和在试用期内必须提前十五天提出书面申请，这两条是否有效

你好，我在当地某事业编制的医院的试用期内提交了辞职申请，请问

你好，我在当地某事业编制的医院的试用期内提交了辞职申请，请问这种情况下需要支付就业协议的违约金吗？尚未签正式合同。医院以需要院领导讨论决定，迟迟未予以办理离职手续。这种情况下该怎么办

工作了一年，签的是3年的合同期，现在想辞职。接受一般的培训，提前30天书面申请辞职

工作了一年，签的是3年的合同期，现在想辞职。接受一般的培训，提前30天书面申请辞职，能不能拿到所以在职工资？如果他不同意辞职，或者以此扣除一个月工资呢？我该怎么办？

我今年7月份，在一家化妆品店应聘但是店长说要做到一年才可以，如果有特殊情况可以提前打辞职申请就可以

我今年7月份，在一家化妆品店应聘但是店长说要做到一年才可以，如果有特殊情况可以提前打辞职申请就可以。押金600工作服的钱到时候就可以退，在十月中旬的时候因为本人身体也不好种种原因跟老板说辞职申请，当时说的是做到11月底，但在10月30号晚上下班后老板发信息说让我隔天不用去上班了，（批准我辞职加上店里人也够。）

9月1号签订合同，试用期为3个月，公司规定试用期内提前7天递辞职申请报告即可

9月1号签订合同，试用期为3个月，公司规定试用期内提前7天递辞职申请报告即可，一开始我发短信跟人事部经理说辞职，见他没回我消息，11月16日去人事部填写了辞职申请报告，上面我写的最后工作日是11月25日，后来我拿去给人事部经理签字，经理说一个月后再回来拿给他签，我说我还是试用期公司不是规定一个礼拜就可以吗，他说

您好，我是医院一名编制内的护士，当初签订五年合同，现一年左右准备辞职，有提前一个月申请

您好，我是医院一名编制内的护士，当初签订五年合同，现一年左右准备辞职，有提前一个月申请。不过医院准备要我交四万的违约金，请问这是合法的吗？医院很多辞职的人都有交，劳动合同法难道不适用于我们编制人员吗？

提前三十天书面通知酒店我要辞职押金还会退给我吗？我今年十六岁七月份在一家酒店做服务员

提前三十天书面通知酒店我要辞职押金还会退给我吗？我今年十六岁七月份在一家酒店做服务员，现在因为个人原因想辞职，没有合同但是扣了我押金如果说我现在书面通知酒店要辞职，是不是也可像签合同那样劳动者提前三十天书面通知就可以直接走人了？那么我的押金还不可以退？

试用期与公司签订了劳动合同，合同规定辞职要提前30日书面申请

试用期与公司签订了劳动合同，合同规定辞职要提前30日书面申请，那么试用期辞职也要书面申请后，再过30日才能走吗？

您好，我在试用期内因身体原因打算立即辞职，但要求说必须提前七天提交书面申请

您好，我在试用期内因身体原因打算立即辞职，但要求说必须提前七天提交书面申请，否则赔偿公司1000元，现在怎么办呢

您好，我在试用期内因身体原因打算立即辞职，但要求说必须提前七天提交书面申请

您好，我在试用期内因身体原因打算立即辞职，但要求说必须提前七天提交书面申请，否则赔偿公司1000元，现在怎么办呢