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试用期三个月,而工资要押一个多月,想辞职,但公司要要找到人接手

试用期三个月,而工资要押一个多月,想辞职,但公司要要找到人接手,不交接完工作不能走,我应该怎么办?

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:ask201608179by
提问时间:2016-08-17
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未满试用期三个月辞职,公司扣工资30%合法吗

我女朋友未过试用期三个月检查怀孕后就辞职了,提前了15天,公司也招到人顶替她职位了,但公司扣了她20%的工资,怀孕的检查结果也给公司负责人看过了,她拿着扣了20%的辞职单去找负责人为什么扣20%时,负责人说没有过试用期这是公司的规定;一翻争执后她说要去劳动局投诉时,负责人又多给她扣了10%;她未给公司造成任何损失

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