单位转制但个人没同意怎么算没有签协议

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提问人：ask20160817fsu
提问时间：2016-08-17

张某第一天去一个新单位上班，只是口头协议，根据自己原来经验开始工作，但没有按照安全规范操作，在本单位负责人及时发现并督促下还没不及时纠正，回答是我马上纠正，结果工作不到20分钟，造成安全事故。以上情形怎样处理?

1617114579 已过期 2013-08-06 回复(6)

张某第一天去一个新单位上班，只是口头协议，根据自己原来经验开始工作，但没有按照安全规范操作，在本单位负责人及时发现并督促下还没不及时纠正，回答是我马上纠正，结果工作不到20分钟，造成安全事故。以上情形怎样处理?

1617114579 已过期 2013-08-06 回复(5)

短信用户已过期 2014-02-25 回复(2)

我是2014年6月8日入职的，于2015年6月8日合同到期，合同是签的一年；但是合同到期后，我没有同意和单位续签合同，至今2015年6月30日目前还在单位上班；我想问的是：从合同到期6月8日--6月30日，这个期间工资是整月全部发放给我吗？还是只发6月8号这八天的工资？

jiahr2008 已过期 2015-06-29 回复(5)

您好，我在桂林想咨询下单位或个人拖欠工资的解决方法，由于之前没有签相关合同，只是口头协议而已。请问这种情况遇到拖欠工资应该怎么办？

ask201508206il 已关闭 2015-08-20 回复(0)

企业让我转岗位我没有同意！但和单位签了份不转岗就公司直接解除劳动关系的不赔偿协议！我该怎么办！如何拿赔偿金？

ask20151023ae9 已关闭 2015-10-24 回复(0)

ask20151030lay 已过期 2015-10-30 回复(4)

三方协议中，我签字单位盖章，但是学校没有盖章，现在因为个人原因不能去单位，三方协议生效吗，我需要交违约金吗？

ask201512218xx 已关闭 2015-12-21 回复(0)

ask2016081700n 已过期 2016-08-17 回复(1)

我微信让一个人给骗了，现在找不到人，我应该怎么做，没有任何联系方式，只有微信号，现在还把我删了，加不上了

ask2016060284f 已过期 2016-08-17 回复(2)