你好，请问公司强行停发员工工资，犯法嘛？

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提问人：ask20160817r8p
提问时间：2016-08-17

你好，请问公司给员工放停工停产假，工资发放为北京最低工资标准的百分之七十合法吗？员工必须接受吗？

ask20151210m5e 已过期 2015-12-10 回复(12)

你好，我想请问一下：我是一名私营企业的公司员工我来这里已经5个月了，公司规定是押2个月的工资，可是到现在也没有给我发过工资。昨天我有事提出辞职，但是老板说：“我批准你辞职了，你先回去吧，工资不用担心，有了钱我回打给你的”，请问我可以相信他吗？我从来到这里就没有签劳动合同，只是签过一张入职表。

1835361520 已过期 2015-12-25 回复(2)

ask20160112kfr 已过期 2016-01-12 回复(1)

律师你好！请问一个公司对于试用期的员工给予开除，而不给工资对吗

ask20160115mi5 已过期 2016-01-15 回复(1)

ask201604187av 已过期 2016-04-18 回复(1)

律师你好：请问没有在工商局注册的公司，员工去劳动局申请仲裁支付双倍工资，劳动局会受理吗？

ask20160528nlq 已关闭 2016-06-10 回复(0)

你好，请问我公司压了我们员工一个月的工资合法吗，我应该要去哪里说

ask20160627t04 已关闭 2016-06-27 回复(0)

ask20160628yqd 已过期 2016-06-28 回复(1)

你好陕西唐名绿茶公司欠了员工快四个月工资！请问我们员工该怎么办？

ask20160715ooe 已过期 2016-07-15 回复(2)

律师你好，想请问如果公司已倒闭了，之前公司是四人一起合伙的，欠员工工资已经有一年以上了，还能要得回吗？现在其中一个老板自己已开公司，每次去要反正就是推托

ask20160718im1 已过期 2016-07-18 回复(3)