用工单位没和员工签到合同，员工在上班时间出了事用工单位要负什

用工单位没和员工签到合同，员工在上班时间出了事用工单位要负什么责任能索要赔偿吗

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提问人：ask20160814axu
提问时间：2016-08-14

我是被用人单位，安排到公司用工的，被公司员工在上班时间开叉车撞了脚，评不上残，但我工伤期间生活完全不能自理，己经过了两个多月伤势还没复原，但公司还没发工资，请问像这种情况工资怎样发放，?，我工伤之前平均都能拿5000 以上工资.

短信用户已过期 2014-08-29 回复(3)

问：问：劳动合同未到期，现在用工单位要更换派遣公司，要求员工辞职再签新合同？我在A公司上班

问：问：劳动合同未到期，现在用工单位要更换派遣公司，要求员工辞职再签新合同？我在A公司上班，但劳务合同是和一家劳务派遣公司B签订的，与B公司的劳动合同要到2016年5月才到期。现在实际用工单位A公司要与派遣方B公司取消合作关系，A公司要我们转到另一家劳务派遣C公司，要我们从B公司辞职才可以重新与C公司签订劳务合

ask2015101502t 已过期 2015-10-15 回复(1)

我是劳务派遣工，6月3日劳务公司和用工单位签订的合同到期，昨天用工单位才通知我不用上班了

我是劳务派遣工，6月3日劳务公司和用工单位签订的合同到期，昨天用工单位才通知我不用上班了，合同不续签了，我该怎么办

ask20160618k7v 已过期 2016-06-18 回复(2)

如果单位上班时间不让员工拿手机合理合法吗？

ask20160704v9a 已关闭 2016-07-04 回复(0)

派遣单位提出续签合同，派遣员工以不涨工资为由，不续签。但用工单位还在继续用工的情况

派遣单位提出续签合同，派遣员工以不涨工资为由，不续签。但用工单位还在继续用工的情况，派遣单位该怎么办

ask20160709k5k 已过期 2016-07-09 回复(2)

用工单位签的合同只有员工签名！甲方签名盖章全无！并且员工手中不给此合同

用工单位签的合同只有员工签名！甲方签名盖章全无！并且员工手中不给此合同！请问此合同有效吗？谢谢

ask20160710him 已过期 2016-07-10 回复(5)