姐夫(深户)今年40,做在一家酒店做厨师,在上班时间中风住院(目前还在医院治疗)。 酒店方面说明不能按工伤来处理,在家属要求下垫付了一万元医疗费用。但酒店也扣除了姐夫今年的年终奖(约4仟),并声明在治疗其间不能发工资,还要求家属签名承认借酒店一万元;请问:1、酒店的做法是否合理?2、在治疗其间能不能领到工资
我叔在一家私人上市公司做早餐,在上班期间中风住院,现已出院,但无法从事原先工作,。公司方面说明不能按工伤来处理,无法给出相应补偿。请问:1.公司应不应该给予相应补偿。2.在治疗修养其间能不能领到工资?可以领到的工资标准是什么。3.如果有中风后遗症酒店提出解除劳动合同怎么办?可以得到什么样的补偿?
你好,我是送外卖得,在上班期间出得车祸,将别人撞骨折,现在公司不想承担责任
你好,我是送外卖得,在上班期间出得车祸,将别人撞骨折,现在公司不想承担责任,我也没有报警,直接送医院了,我该怎么办
你好,我小姑子在装饰公司上班,因油漆,甲醛过量。得白血病。公司该承担多少责任,该怎么赔偿
你好,我小姑子在装饰公司上班,因油漆,甲醛过量。得白血病。公司该承担多少责任,该怎么赔偿。