我们投资加盟了金博笔业,钱也付了,设备给我们发来了,就是原料用完了给他打电话要原料,他一直拖着不给,请问我们告他能告赢吗
我在一家公司工作了一年多,没有签定任何合同,也没有工作牌工衣和工资条。 工资是和懂事长口头谈好的。在上前个月我向公司的总经理提交了辞职报告,找人来接替我的岗位,但总经理没有同意让我离职。如今40天都过去了,我想走人了。 我9月份的工资已经发了,我10月份从1号一直上班到11号,上了11天的班。但这11天的工
我已经离职五个多月了,现在发现有我签名的一件货未给顾客,顾客是换货的,我收了货的,顾客和我以前一个班的同事都可以作证,现在她们就找我赔,但是货我确实收过啊,就算后面账不对,也应该一起承担这个责任,现在她们就是打死都不承认顾客和我另一个同事给我做的证,现在就要我一个人赔
我已经离职五个多月了,现在发现有我签名的一件货未给顾客,顾客是换货的,我收了货的,顾客和我以前一个班的同事都可以作证,现在她们就找我赔,但是货我确实收过啊,就算后面账不对,也应该一起承担这个责任,现在她们就是打死都不承认顾客和我另一个同事给我做的证,就是我一个人赔
您好! 我是村里的一名普通的农民,就在今年2011年,给邻村一家自己揽活做的雇主打工,他做的是些路面硬化的活,我每天开自己的农用三轮车早上七点到他们村接上人拉他们(一共六、七个人)到县城附近的一个地方去干活,我也干活,晚上下班后再把他们送回去。每天就是这么做的。接送的钱给的七十块钱。 就在10月26日晚
您好,我是一个普工,我在工作期间被经理以别的岗位忙为由调离,后来发现一点都不忙,晚上也没班加,后找到经理,被他骂滚蛋,还说就要整我,后来我回到我的原岗位,加了班,可经理却说不给我加班费,以后还不允许我加班。我想问下这在不在劳动合同的保护内,假如我加班了,我拉长又没说不让我加班,这样他要是不给我加班费
某4S店的一个工作,要求我十天的试用期,十天是没有工资的,然后又是三个月的 试用期,是很少的工资,几百块,要求我一上班缴纳200块工作服钱,一年以后退还,一年以内不论是我主动离职 还是被他们辞退,工作服押金都不退。押金可以这样收么? 要求我每年驻外两个月以上吧。每个月只补贴150块。 第三个我觉得过分的要
实习生因口头关系被老板辞退--并且一个半月工资没发 工资一个月500--我没满18岁--没有合同有实习协议-- 能要回这钱嘛 侵害了我的权益嘛?
本人在秀洲一单位工作有劳动合同,合同上实用期的工资是4050元没月,结果经常加班结果公司里算加班费给的是2025除25.5再除8再乘1.5这样的算法对吗?还有合同上没有约定的工作时间,结果没周工作6天周六不算加班这种算法好象也不对吧,求解答,谢谢
本人在秀洲一单位工作有劳动合同,合同上实用期的工资是4050元没月,结果经常加班结果公司里算加班费给的是2025除25.5再除8再乘1.5这样的算法对吗?还有合同上没有约定的工作时间,结果没周工作6天周六不算加班这种算法好象也不对吧,求解答,谢谢
我与同事发生口角,推了她一把,致使她半躺在椅子上。在单位都有双方本人笔录,并且当天没有验伤,同事连续工作2天,没有任何不正常。回家后,她告知父母,父母要求各种精神身体损失费用二万。本人现在已经接受单位处罚离职了。请问我这种情况,该如何处理谢谢。