辞职一个月，公司总以招不到人的借口，让我继续工作，请问我以什

辞职一个月，公司总以招不到人的借口，让我继续工作，请问我以什么方法可以解决？

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：ask2016081052n
提问时间：2016-08-10

ask20150726kcx 已过期 2015-07-26 回复(1)

请问，在中铁公司工作一个月，正常辞职，项目部不给工资，但是我又要离开那个城市了，他说等本月工资发放的时候一并发放，如果到时候不给我，我该怎么办

ask20150902uzh 已过期 2015-09-02 回复(3)

您好毕业我在一个公司工作不到一年辞职转正定级和职称评定有影响吗

abba110wang 已关闭 2015-12-04 回复(0)

你好我在一家公司工作不到一个月我提出辞职，现在公司迟迟不给我班理离职手续，还说什么试用期没到不给结算工资？请问法律里有这样的说法吗？

ask201604269h3 已过期 2016-04-26 回复(2)

公司没签合同，也没有上任何保险，工作没满一年，我是在本月16号说的辞职。但是老板娘说工作没满一年，辞职，最后一个月的工资是没有的拿的。请律师帮我解答下我能拿回这最后一个月的工资么也就是说公司要支付我一个半月的工资么

11125mzp 已过期 2016-06-16 回复(2)

yuanfang699 已关闭 2016-06-28 回复(0)

请问没有提前一个月提出辞职为对公司造成损失工作了四个月签了劳动合同辞职要扣我上个月加这个月工资的百分之三十合理吗？

ask20160713knq 已过期 2016-07-13 回复(1)

请问没有提前一个月提出辞职未对公司造成损失工作了四个月签了劳动合同辞职要扣我上个月加这个月工资的百分之三十合理吗？我应当如何保证我的权益

ask20160713knq 已过期 2016-07-13 回复(2)

在公司里一共工作了一个半月不到，因急着回家验兵辞职需要提前一个月也不行，所以旷离了，会不会被劳动档案拉黑记录，当兵回来在进一些大型厂子有影响呢？

ask20160713638 已过期 2016-07-13 回复(1)

和公司签了就业三方协议，现在试用期内工作一个月了想辞职，请问我需要赔偿违约金吗

ask20160719017 已过期 2016-07-19 回复(1)