我进厂二十多天了，今天提出了这个月离职，但是他说只能下个月走

我进厂二十多天了，今天提出了这个月离职，但是他说只能下个月走。我是新员工，为什么不让走，该怎么办呀？

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提问人：ask20160809363
提问时间：2016-08-09

请问，我这月27号提出辞职，但公司今天提前批准我离职，但是工资要等下月才发，我还在试用期也没签劳动合同，这样公司违法吗，

ask20150730ra8 已过期 2015-07-30 回复(2)

你好我想请问下本人这个月22号提交的离职，和我说要一个月内让我离职但是今天26号就让我走了

你好我想请问下本人这个月22号提交的离职，和我说要一个月内让我离职但是今天26号就让我走了又和我说我必须承担下个月的社保全部费用我想知道我都不在这里做了为什么还要承担下个月的社保这样合理么那就是我可以选择不同意交下个月的社保么但是工资是本月的工资要下个月十五号才发他要是直接给我扣了怎么办

1445869744 已过期 2015-10-26 回复(1)

您好，我在一家饭店工作，一个月之前提出离职申请，但是这个月老板说没人顶替我的职位不让我走

您好，我在一家饭店工作，一个月之前提出离职申请，但是这个月老板说没人顶替我的职位不让我走，还压这我二十天的工资，经理说我可以走，只要不要这二十天的工资就可以走，我该怎么办

ask20151118zo3 已过期 2015-11-18 回复(3)

您好，我在一家饭店工作，一个月之前提出离职申请，但是这个月老板说没人顶替我的职位不让我走

您好，我在一家饭店工作，一个月之前提出离职申请，但是这个月老板说没人顶替我的职位不让我走，还压这我二十天的工资，经理说我可以走，只要不要这二十天的工资就可以走，我该怎么办

ask20151118zo3 已过期 2015-11-18 回复(1)

我想问一下，本来说只压20天的工资，现实却压了40天，因为这个原因提出离职，但是没有合同

我想问一下，本来说只压20天的工资，现实却压了40天，因为这个原因提出离职，但是没有合同。我现在离职了，还差我九月份的工资，和十月份只有一天的工资，但是现在都11月分末了，却还不开，说是公司没钱，正在筹钱，可是他们却给在职的开了部分工资。虽然钱只有两千多，对别人来说没多少，但是对我来说，这两千多却能解决我

ask201511272hp 已过期 2015-11-27 回复(1)

我想12月份打离职报告，但是公司不给打。说我们这个部门一个月只能有一个人打离职

我想12月份打离职报告，但是公司不给打。说我们这个部门一个月只能有一个人打离职。有这规定吗

ask20151212gnd 已过期 2015-12-12 回复(3)

我在这个公司做了一个多月觉得不好就提出离职，但是公司说我们签

我在这个公司做了一个多月觉得不好就提出离职，但是公司说我们签的合同里有工作不满三个月的要从厂商那里扣500，公司说因为我的原因所以要从我工资里面扣应该扣我的工资吗？

ask20160118b3b 已过期 2016-01-18 回复(3)

您好！我在1.10号向公司提出辞职但是公司不给批准说是考勤以上报不能离职只能在3月分才能辞职

您好！我在1.10号向公司提出辞职但是公司不给批准说是考勤以上报不能离职只能在3月分才能辞职，但是公司在2月4号前能发工资，我想自动离职，公司又说自动离职的话会找我追缴社保，我想问公司找我追缴社保合不合理

ask20160131goz 已关闭 2016-01-31 回复(0)

我进了一个鞋厂二十多天了，没有单价，产量也不高，我提出离职，但是厂里高层说只能结70%的工资

我进了一个鞋厂二十多天了，没有单价，产量也不高，我提出离职，但是厂里高层说只能结70%的工资，请问我该怎样维护权益

ask20160618g0v 已过期 2016-06-18 回复(1)