我老爸在浙江一个工厂工作了四十天左右，后面家里有急事就赶回来了

我老爸在浙江一个工厂工作了四十天左右，后面家里有急事就赶回来了，辞职了但是日子没到期，现在我姑姑也在那个厂里上班，说我爸的工资发给她了，但是扣了30%的工资，这属于正常的吗？

我在一个工厂做了五十天现在家里有急事回家辞急工回家他不给我当

我在一个工厂做了五十天现在家里有急事回家辞急工回家他不给我当天结工资还要扣百分之二十合不合法

我在工厂工作前后十年了，没有签劳动合同，现在家里有急事要我回去

我在工厂工作前后十年了，没有签劳动合同，现在家里有急事要我回去，老板说现在生意好人手不够不结工资，我该问怎么办

今年在浙江工作，被老板挖过去后答应补一个月工资，现在他说工厂开不下去让我们走

今年在浙江工作，被老板挖过去后答应补一个月工资，现在他说工厂开不下去让我们走，工资也一直没补，我该怎么办

就是现在我在一个工厂里上班 然后家里有急事需要急辞工 可他不

就是现在我在一个工厂里上班 然后家里有急事需要急辞工 可他不给我辞 我该怎么办 满了劳动合同的

我工作未满一个，因家里有急事要回去，老板同意辞工，但是要扣出我半个月工资还有加班费

我工作未满一个，因家里有急事要回去，老板同意辞工，但是要扣出我半个月工资还有加班费，我该怎么办呢

我工作未满一个月，因家里有急事要回去，老板同意辞工，但是要扣出我半个月工资还有加班费

我工作未满一个月，因家里有急事要回去，老板同意辞工，但是要扣出我半个月工资还有加班费，我该怎么办呢

工作20天、家里有急事突然离职、老板不给我开工资怎么办？他给我发了一个催告通知、25号发给我的

工作20天、家里有急事突然离职、老板不给我开工资怎么办？他给我发了一个催告通知、25号发给我的，里面的内容是26日之前回去上班。

在公司工作近1年，没有劳动合同，2016年1月底因家里有急事提前一个星期左右提出离职

在公司工作近1年，没有劳动合同，2016年1月底因家里有急事提前一个星期左右提出离职，但领导因没有招到人，没人交接为由没有同意，但家里确实有事，公司2月3日放假，年后我就没有回去了，之前的工作重要的内部交接给他家亲戚了，其他的我也在电脑上流了工作流程了，可公司到现在1月份的工资还没有给我发，请问我该怎么办？

您好律师，我弟弟在一家餐厅上班一个月左右，家里急事不干了，老板不肯给工资

您好律师，我弟弟在一家餐厅上班一个月左右，家里急事不干了，老板不肯给工资，后来只给了三百块钱，还有一百假钱，该怎么办

我老爸在浙江义乌一个工厂工作了四十天左右，后面家里有急事就赶回来了

我老爸在浙江义乌一个工厂工作了四十天左右，后面家里有急事就赶回来了，辞职了但是日子没到期，现在我姑姑也在那个厂里上班，说我爸的工资发给她了，但是扣了30%的工资，这合理吗？