你好，公司在七月份以前人力精简，提出员工可以自己申请N+1或合同到期赔付N走人
你好，公司在七月份以前人力精简，提出员工可以自己申请N+1或合同到期赔付N走人，不过条件是要去生产线做生产员工，去就续签合同，不去就赔钱走人！人事说要现在公司立场考虑，要在合同期把合同快到期的调往生产线，公司有调动权利，等到合同到期后就没什么条件讲了，你如果同意续签合同，公司就续签，不同意一分赔偿都拿不到！问公司如果要调我去生产线，我可以不去吗？公司这种行为违法吗？我要怎么办才能让公司赔付n呢？要怎样和公司谈判呢？
你好！我在公司工作了10年，合同已经到期，公司通知续签，我准备辞职，请问可以申请经济补偿，谢谢
你好！我在公司工作了10年，合同已经到期，公司通知续签，我准备辞职，请问可以申请经济补偿，谢谢！
合同到期3个月公司未能及时续签，该员工在此期间出现了严重的违纪，自己离职，可以申请赔偿吗？
合同到期3个月公司未能及时续签，该员工在此期间出现了严重的违纪，自己写了辞工单和劳动解除协议，他还可以申请赔偿吗？
合同到期了两天了，公司才提出续聘，如果我不想续签合同了，可以申请经济补偿吗？
合同到期了两天了，公司才提出续聘，如果我不想续签合同了，可以申请经济补偿吗？ 合同已经到期两天了,公司才提出续聘的,准许公司拖时间,不准许员工维护自己权益吗?
合同到期不续签有一个月了,但公司没有提出与我签合同,可以自己
合同到期不续签有一个月了,但公司没有提出与我签合同,可以自己提出补偿吗
合同到期不续签有一个月了,但公司没有提出与我签合同,可以自己
合同到期不续签有一个月了,但公司没有提出与我签合同,可以自己提出辞职公司给予补偿吗
你好，在公司受伤，公司没有申请工伤，我自己申请的工伤，但现在7月底我合同就到期了
你好，在公司受伤，公司没有申请工伤，我自己申请的工伤，但现在7月底我合同就到期了，但工伤认定下来要8月底，如果到时候认定了工伤，我又离职了，会影响工伤赔偿吗？
你好我是松江区一家公司员工我的合同快到期了公司要搬走自己不跟
你好我是松江区一家公司员工我的合同快到期了公司要搬走自己不跟公司签合同能赔偿吗
你好！我公司以前因设备改进需裁员，要求有离职意愿的员工可以提出协商离职的申请
你好！我公司以前因设备改进需裁员，要求有离职意愿的员工可以提出协商离职的申请，后因公司给出的赔偿解决方案相当苛刻，所以协商未果。现在我合同到期，公司不再与我续签合同要求我离职，请问这是属厂里单方面与我解除劳务关系吗？如果是的话，我要如何维权？
我与公司的劳务合同到2015年4月份到期了，单位并没有续签合同。现在公司提出解聘，我能得到多少赔偿？
我与公司的劳务合同到2015年4月份到期了，单位并没有续签合同。但我还公司工作了1年多（并且有劳动报酬与合同内的报酬一致）。 我想问的是： 1、我与公司的劳务合同是否终止了？ 2、公司提出解聘我能拿到多少的赔偿？ 我说错了，是劳动合同，并不是劳务合同。
