装修公司承揽了某个业主房屋装修工程，后该装修公司将塑钢窗户的安装活交给个体户吴某来做，吴某在安装窗户的过程中不小心从5米高出摔下，导致全身多处骨折，花费4万多元，并且误工4个多月，请问吴某与装修公司之间是雇用关系还是承揽关系？如果是雇用关系，装修公司该赔偿多少？如果是承揽关系，装修公司和业主是否应该承
木工厂制作、销售、安装门窗，张三负责其门窗安装，按件计酬，因业务有限，有时干点农货或在外找点货干，老板有事就打电话通知，事多时要张三负责找人干，没有签订任何协议、合同，工资需要时到老板处领取。
木工厂制作、销售、安装门窗，张三负责其门窗安装，按件计酬，因业务有限，有时干点农货或在外找点货干，老板有事就打电话通知，事多时要张三负责找人干，没有签订任何协议、合同，工资需要时到老板处领取。
我在一装修公司外包工程中施工。因人手不够我向包工头介绍一同行，合干该工程。在施工中我介绍的那个同行不慎从4米高的脚手架上摔下。导致盆骨粉碎性骨折。请问这个事件中我有没有责任，如果有我要承担多大责任，
我出一车货,货物要在车上整理好,就问自己的小工,你们做不做,做搞好给你150块一车,不做我叫外面的人来做,由于没下班,小工说今天没下班怎么办,我说扣一个小时的工钱.他说可以就去做了,后来不小心把手搞伤,我这算不算承揽关系啊
一工厂的卫生，长期以来由我找人打扫，工厂只对我，不对其他人，我找的人也有干的时间长的，也有干的时间短的，也有干几天的，甚至也有干一两天的，钱工厂给我，我再给打扫卫生的，不过我要留一部分。一天，一人在打扫卫生时，不知什么原因摔倒，昏迷不醒，至今还在医院，已花医药费40多万。对于这个问题，工厂说对他们无关
我是一个企业的老板，加工出来的半成品，一般都是非本厂人员来厂里领活拿回家加工成成品，合格后按计件付加工费，每月一清算。有位女士把零件拿到厂里来冲边，冲边完后零件才算完工。操作中与人说笑 不慎冲着食指，我方积极治疗并且付了住院费，对方认为我与其之间存在雇佣关系，并要求损害赔偿。请问我们之间是雇佣关系还
我们是农资行业的，当我们来化肥时，我们商店的一个员工说让她的老公公来卸化肥，（以前从来就没有找过他）他来到这里刚卸了10多袋化肥，他就摔倒了，我们把他送到医院，他说什么也不肯下车，就说没事，非要回来，到家以后又过了3个小时又到医院说头部有淤血，到医院做了开颅手术，又过了半年又做了二次手术。请问这是承揽
我爸跟几个工友到附近村里帮别人建房，建房过程中从三米多高处摔下，现在法律上说两者是承揽关系，户主不给予赔偿
我爸跟几个工友到附近村里帮别人建房，计算工资是按每个平方米43元，建房过程中从三米多高处摔下，现在法律上说两者是承揽关系，户主不给予赔偿
