公司解雇我，虽然赔偿合法，但解雇我的理由我不接受，可以上诉吗
公司解雇我，虽然赔偿合法，但解雇我的理由我不接受，可以上诉吗？
1.公司在10月31日发邮件通知10月31日解雇我，没有提前30天通知 可要求补偿几个月工资？ 2.在该公司工作了1年3个月 合同期内无合法理由解雇我 可以要求补偿几个月工资？ 是经济补偿金还是赔偿金？或是其他名称？ 按一个月工资三千元算 总共可以要求赔偿多少？麻烦说明 谢谢！
本人因为年纪已过生育年龄，加上不想花休息时间跑老远去妇检，也就没有去。但公司威胁即日不用自己的休息时间去妇检，就要交由人事直接按管理条例处理。想请问有什么后果吗？公司可以凭这个解雇吗？
劳动纠纷，公司给我调动岗位，我也不确定是不是变相解雇，1、我是否可以要求公司进行赔偿4个月的工资
劳动纠纷，公司给我调动岗位，我也不确定是不是变相解雇，1、我是否可以要求公司进行赔偿4个月的工资。2、我签的是不定时合同，但是每周只有一天休息，我是否可以要求公司赔偿我的加班飞
公司拖欠2个月公司，但是最近补发了，可以以这个理由提出辞职要求赔偿吗？
公司拖欠2个月公司，但是最近补发了，可以以这个理由提出辞职要求赔偿吗？ 可以以拖欠为理由提出辞职 不需要提前30天吧？
公司把入职之后前五个工作日定为双向考核期，此期间如果不合适就可以无赔偿辞退，这样合法吗
你好，公司现在计划把入职之后前五个工作日定为双向考核期，此期间如果公司认为员工不合适就可以无赔偿辞退，5个工作日之后在签订劳动合同，这样合法吗
公司口头通知我调岗，不接受调岗就没理由要求公司更多，说公司不存在赔偿，这样合理吗
本人15年9月14日入职的，16年3月30日上面领导跟我讲是解除劳动合同，叫我第二天办交接手续，16年3月31日人事部领导跟我讲叫我调岗到行政，不接受也不是公司的错，然后我就没理由要求更多；不然就自己辞，公司给半个月时间不上班，但是算半个月工资，半个月后再办自离手续，说什么公司这半个月工资不算是赔偿，公司也不存在
公司业务外包，我不接受外包公司也不接受调岗安排可以要求赔偿吗？
本人在公司做了16年多，现在公司推行业务外包，要求我们去外包公司。我不接受就调岗。我本人也不接受调岗。可以要求赔偿吗 可以不接受调岗吗？收集什么凭证，申请劳动仲裁？胜算大吗？
公司业务外包，我本人不接受去外包公司也不接受公司调岗可以要求赔偿吗？
本人在公司做了16年，现在公司推行业务外包，我不接受去外包公司也不接受公司调岗安排。可以要求公司赔偿吗
签定了无固定期限劳动合同，公司无理由单方要解聘，不同意公司的赔偿协议，可以在公司继续工作吗？
签定了无固定期限劳动合同，公司无理由单方要解聘，不同意公司的赔偿协议，可以在公司继续工作吗？
