你好，我工作在日资企业工作了8年，合同签到明年12月，就因3月份没去做早操

你好，我工作在日资企业工作了8年，合同签到明年12月，就因3月份没去做早操，现在被解雇了，我想咨询一下，这种情况有的赔不

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提问人：ask20160708z1l
提问时间：2016-07-08

你好我想咨询劳动法方面的问题。我在日资企业签订了3年合同，工作1年09个月，职位业务员没有销售任务（调整前可调整后工作内容不同），现公司调整每个业务员制定了没法完成的销售任务，费用按完成任务比例报销，调整后未重签劳动合同，请问这有违反劳动法吗？

短信用户已过期 2014-03-21 回复(5)

你好，我在一家日资企业工作了五年其中签了两次合同一次是三年的一次是两年的，合同到期后公司还要和我在签定两年的劳务合同，是否合法，如果我不续签是否能拿到赔偿金

ask201501163go 已过期 2015-01-16 回复(2)

律师您好，我在商场工作3年，这个月就要撤柜了，我们的合同签到明年6月份，他们只是微信的形式告知我们要撤场，我们这需要怎么样的赔偿。

ask201505075zp 已过期 2015-05-07 回复(4)

你好：我在一日资企业工作三年多，今年元月31日三年合同到期，至今已过5个多月公司没给我续签合同，现在公司提出要我从2月1号补签合同，请问这中间没鉴合同的5个月怎么赔偿

ask201507137ta 已过期 2015-07-13 回复(1)

你好，我是在某外企工作十一年，合同到明年八月份，现在原来的托管公司转到另外第三方公司，请问我们如何向原托管公司提出赔偿

ask201510115y6 已过期 2015-10-11 回复(1)

你好，我在一家日资企业工作第九年了，合同上签的是BL制造部，现公司要调动我去TR部门我未签调动单，公司看我不愿调动就要我去TR部门支援我也不去，现在领导在BL部门不给我安排岗位，还叫我在休息的地方找人监视我，请给建议

ask20160301v0u 已过期 2016-03-01 回复(1)

你好，我在一家日资企业工作第九年了，合同上签的是BL制造部，现公司要调动我去TR部门我未签调动单，公司看我不愿调动就要我去TR部门支援我也不去，现在领导在BL部门不给我安排岗位，还叫我在休息的地方找人监视我，请给建议

ask20160301v0u 已过期 2016-03-01 回复(2)

你好，我于2006年七月份进厂，现将近十年。是日资企业。原来工作的部门，现已经没有事做了，机器已经全部卖完了。我一直从事镜片外观工作，用萤光灯或显微镜工作，现在已经近视500度了，请问算不算职业病？现如今把我们调到另外部门工作，如果不去，我们能不能申请赔偿？！？？急！谢谢各位

ask20160329d91 已过期 2016-03-29 回复(1)

你好，我在日资企业工作了8年，合同签到明年12月，就因3月份没去做早操，现在被解雇了，我想咨询一下，这种情况有的赔不

ask20160708z1l 已关闭 2016-07-08 回复(0)

你好，我在日资企业工作了8年，合同签到明年12月，就因3月份没去做早操，现在被解雇了，我想咨询一下，这种情况有的赔不

ask20160708z1l 已关闭 2016-07-08 回复(0)