您好 我想问下 在医院编制的试用期内辞职用交违约金么 我户口
您好 我想问下 在医院编制的试用期内辞职用交违约金么 我户口是北京的没有参加过培训 但是劳动合同上写了 工作期限是八年 在职期间不能调离不能出国不能考研 要不然就交十万 三方的毕业就业协议也是这么写的 ，我问过人事 他说必须交， 如果我在这试用期内辞职用交这违约金么，
我是2010年6月1日进公司第一天签的劳动合同，和保密协议，当时定的试用期1200，三个月后1500，违约金5000，但现在发现这份工作并不适合自己，可是进公司签有跟经理说自己会长做！那现在要接触劳动合同的话需要付违约金么？该提前几天！
我是2010年6月1日进公司第一天签的劳动合同，和保密协议，当时定的试用期1200，三个月后1500，违约金5000，但现在发现这份工作并不适合自己，可是进公司签有跟经理说自己会长做！那现在要解触劳动合同的话需要付违约金么？该提前几天！那我可以拿这些天的薪水么？ 如果要付违约金那要给多少？
2010年10月6日正式公司上班的，10月9日以后想要提出辞职，辞职提前多少天不论，只要不过30天离职就行。·签了劳动合同在试用期内辞职需要支付违约金么？
我与公司签了一份5年的劳动合同，合同期从2012年7月16日到2017年7月16日，现正在试用期呢，但是发现不想待在这家公司因此想辞职。而与公司签订的劳动合同中规定：若双方在劳动合同签订后半年内解除本合同的（包括试用期），双方明确乙方应当按3000元每人的标准向甲方一次性偿付招录培训费。同时和这家公司签订劳动合同的时
我2012年8月通过公招考试进了一家医院，干了半年觉得岗位不适合自己，所以向医院提出了辞职申请，但单位要求交违约金5000，当初签的合同试用期为一年，不知道是否要交违约金？如果单位执意要交违约金才肯批准我辞职，我该怎么办？ 而且医院但目前为止也没有把劳动合同拿给我，我自己主动去要，但医院找各种理由推脱不给，这
2012年7月考取了某医院事业编，被录取了，试用期1年，目前处于试用期，但在考事业编之前与医院签订了医院自己制定的合同，合同期限是8年，若违约需要支付3万元违约金，今年6月提交了辞职信，今天医院人事科科长找我谈话，让我填写违约金减免申请，当问什么时候能离开时，被告知需要向卫生局请示，不知什么时候能离开，请问
我于去年毕业7月份考入青岛一家医院（事业编制），试用期1年，现在想辞职改行。合同上说试用期内辞职要拿违约金，数万。之前走了一个研究生，托关系拿了5000走人。我没多少积蓄，家里不富裕。不想拿冤枉钱。我上网查过，有说试用期不拿违约金的说法。若我辞职面临违约金问题，该如何解决是好？恳请诸位律师给予解答，拜谢！
你好，我在当地某事业编制的医院的试用期内提交了辞职申请，请问
你好，我在当地某事业编制的医院的试用期内提交了辞职申请，请问这种情况下需要支付就业协议的违约金吗？尚未签正式合同。医院以需要院领导讨论决定，迟迟未予以办理离职手续。这种情况下该怎么办
张律师您好，如果考上公务员，且岗位要求年限5年服岗，要是协议期内因其他工作要辞职违约
张律师您好，如果考上公务员，且岗位要求年限5年服岗，要是协议期内因其他工作要辞职违约，会付违约金吗？一般多少？
