我是劳务派遣工,在工厂六年,现工厂不续签,我们可以要求同正式工-样的公积金
我是劳务派遣工,在工厂六年,现工厂不续签,我们可以要求同正式工-样的公积金,年休假赔偿吗?
2007年5月被公司要求签订劳务派遣合同2年,工资为3600元,2009年到期续签,合同上工资约定为1200元(同一工种)。我可否以工资待遇过低拒签此合同,并要求公司赔偿。2004年进公司,到2007年5月一直和公司签订劳动合同,2007年5月后公司要我们签订劳务派遣合同,如果有赔偿的话如何计算
我是邮储柜员,是劳务派遣工,《劳务派遣合同》写明:薪酬由岗位工资、津贴补贴、绩效奖金、加班工资、福利等项目构成;与分行合同用工同工同酬,以岗定级;柜员的岗位工资1400元(基本工资),绩效奖金按相关绩效办法考核。 但是实际上住房养老金比相同岗位相同工作内容的正式工低,而相同岗位相同工作内容的正式工之间
我是一名石油单位的劳务派遣工,被公司解聘后发现公司没有在我工作的这几年为我买住房公积金,请问这种情况的话我能不能要求公司补偿这几年没有给我缴纳的住房公积金,如果可以的话我应该通过什么途径怎样来获得我的这份公积金
急!急!急!劳务派遣工合同到期,公司不与续签合同,我们该怎么办???
我们是一家大型国有企业的劳务派遣工,2005以前是与单位签的劳动合同,2005年以后开始与派遣公司签订的劳动合同,合同2年签一次,2010年9月30日合同到期,五月份的时候32岁以下的部分派遣工可以考试转正。现在公司有文件是32岁以上的派遣工不再续签合同。请问公司可以擅自规定只有32岁的可以转正吗?我们中的大部分人已经在
劳务派遣人是否可转为正式工?如何维护劳务派遣人员的合法权益?
《劳动法》中规定:用人单位必须与劳动者签定劳务使用协议。连续一定时期使用同一劳务派遣人员,必须将其转为正式工。请问连续一定时期是多长时间?如果用人单位到时不将劳务派遣人员转为正式工,劳务派遣人员如何维权。
在公司合同期内被裁员了,我们可以要求公司怎么赔偿呢! 如果合同到期公司不跟员工续签是怎么赔偿的
在公司合同期内被裁员了,我们可以要求公司怎么赔偿呢! 如果合同到期公司不跟员工续签是怎么赔偿的!
我是93到邮电局干劳务工到03年,电信公司又让我们与劳务公司签劳务派遣到电信公司,现又要求签定外包合
我是93到邮电局干劳务工到03年,电信公司又让我们与劳务公司签劳务派遣到电信公司,现又要求签定外包合同我有权利要求单位陪偿吗 其中签了六次派遣合同每次二年现合同要到期
你好,我们离婚六年了孩子爸爸一直没有给抚养费,他有正式单位请问我可以跟他打官司吗
你好,我们离婚六年了孩子爸爸一直没有给抚养费,他有正式单位请问我可以跟他打官司吗,在法律上抚养费是他工资的百分之多少
我是一名铁路劳务派遣工11年跟一家劳务公司签了五年合同现在马上到期.但是这家劳务不跟我们续签.让我们
我是一名铁路劳务派遣工11年跟一家劳务公司签了五年合同现在马上到期.但是这家劳务不跟我们续签.让我们跟另外一家重新签合同.请问我一开始签的那家在这五年合同满时.有什么补偿?
工厂一直没给我们买住房公积金 可以在离职后要求补交吗?如果可以
工厂一直没给我们买住房公积金 可以在离职后要求补交吗?如果可以,那个钱在离职后可以拿回来吗?工厂补交的时候自己要不要也要交呢