私企幼儿园老板与园长口头签订对堵协议，如果业绩达不到要求园长

私企幼儿园老板与园长口头签订对堵协议，如果业绩达不到要求园长不开工资是否合法？如果没达到业绩要求是否能拿到全额工资？

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提问人：ask20160629xdd
提问时间：2016-06-29

怀孕期间公司口头提出给本人放假，但当时没有签订协议，本人可以要求补贴吗？如果可以请问沈阳市的标准是多少？恳请能告诉我具体的法律条文依据，及具体数字，非常感谢

wljcandy 已过期 2014-09-14 回复(1)

如果十二年前与志老板签订改造旧房协议，到现在还有效吗？老板来起诉要求给他们房产证，土地证，该怎么办呢？

ask2015110640h 已关闭 2015-11-06 回复(0)

ask201604047ln 已过期 2016-04-04 回复(2)

我在一家儿童摄影店工作，老板让我们签订了一份禁转协议，要求我们自己辞职后，半年内不得在本地从事相同职业。我想请问一下，这份协议有效吗？如果有效，公司在我辞职的半年里是否需要支付我当地最低保障工资？

ask201605103jy 已过期 2016-05-10 回复(1)

我在一家儿童摄影店工作，老板让我们签订了一份禁转协议，要求我们自己辞职后，半年内不得在本地从事相同职业。我想请问一下，这份协议有效吗？如果有效，公司在我辞职的半年里是否需要支付我当地最低保障工资？

ask201605103jy 已过期 2016-05-10 回复(1)

本人跟一家民办幼儿园合作开设了一门课程，本人也跟幼儿园园长签订了合作协议，最后幼儿园园长收取幼儿家长费用后一年半不给结算课时费，我怎么办？可以告他那，现在幼儿园马上就快没孩子了，我估计了一下一年半的费用大概2万多

ask201605275ci 已过期 2016-05-27 回复(1)

ask20160607wah 已关闭 2016-06-07 回复(0)

ask20160617dz4 已过期 2016-06-17 回复(2)

我想请问一下，和幼儿园签订了实习协议，要到7月底。现在学校要求签就业协议，所以另外找了就业的幼儿园，需要去就业那个幼儿园实习。那签订实习协议的幼儿园，会不会需要有什么责任。

ask201606186en 已关闭 2016-06-18 回复(0)

孟律师你好，请问如果甲方乙方没有签订承包合同只有口头协议，而工人是乙方介绍给甲方施工的，最后工程干完之后乙方却不承认工程的事，因为工程陪了钱，所以乙方就让我们工人跟甲方要工资，可甲方说这个工程已经承包给乙方了这个钱不应该由他出，如果这样的话我们工人的工资应该谁开承担，谢谢

ask20160627way 已过期 2016-06-27 回复(1)