你好，我想请问一下：在私企上班超过三个月但没有转正，计算工资的时候是否发转正工资？

你好，我想请问一下：在私企上班超过三个月但没有转正，计算工资的时候是否发转正工资？，

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask20160629mgv
提问时间：2016-06-29

相关咨询

你好，请问一下俺对象在私人厂子上班工资都三个月了也不发老板说话不算数拖欠怎么办

ask20151231dd9 已过期 2015-12-31 回复(1)

你好，请问一下，我在山东临沂宝华公司铁矿上班，我们从八月份以后的工资都没有发，现在已经放假20多天了，也不给我们发工资，问他们领导，他们老是说没钱，老是拖着，我老婆孩子都在这里，现在连吃饭都成问题了，我是陕西的，想回家可是没钱，我该怎么办？

ask20160108ty0 已关闭 2016-01-08 回复(0)

你好，我想请问一下，我在网吧上班，也没签合同，因旷工2天被开除，算工资的时候，老板说我旷工2天.旷一扣三，就相当于扣掉我6天工资，这合法吗？

ask201601191k8 已过期 2016-01-19 回复(1)

ask201603131t1 已过期 2016-03-13 回复(1)

ask201603131t1 已过期 2016-03-13 回复(1)

你好，请问我在公立幼儿园上班两年，一直没有签署合同，而且去的时候说好工资1200，而工资表上却一直有笔280的保险金，也就是说工资只有九百多，我能要求他们补偿两年来的保险金吗？我是聘请的教师

ask201604070sv 已过期 2016-04-07 回复(2)

你好，请问一下，我在公司上班四个月，前面两个月的时候公司没有注册，后面两个月才注册，但一直没给我签劳动合同，还拖欠三个月工资，该怎么告他。公司经营地在乌鲁木齐，但是注册地是在北京，我应该在哪进行投诉？

ask20160512g0u 已关闭 2016-05-12 回复(0)

你好请问一下我公司现在上班要求打卡，迟到有处罚。加班没有额外工资，可以用加班抵扣迟到。这样做合法吗

tonypeng 已过期 2016-05-17 回复(1)

你好，请问一下六十多岁的老人在私企上班受伤可以算工伤吗，没有劳动合同，还能不能要厂里赔偿误工费

ask201606257oh 已关闭 2016-06-25 回复(0)

你好，请问一下六十多岁的老人在私企上班受伤可以算工伤吗，没有劳动合同，还能不能要厂里赔偿误工费

ask201606257oh 已关闭 2016-06-25 回复(0)