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我当时和公司签了综合工时合同公司签前也没让我看过申请文件现在

我当时和公司签了综合工时合同公司签前也没让我看过申请文件现在我每月加班三十六小时以上请问我超出部分也只能算1、5倍工资吗

问题状态:已过期 回复 (6)
提问人:ask20160626ivp
提问时间:2016-06-26
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我在单位签了三年合同,期满后又续签了三年,都是综合工时,现在公司效益不好

我在单位签了三年合同,期满后又续签了三年,都是综合工时,现在公司效益不好,一直让每月休息九天,薪资太低,第二次合同还有两年,我要是自离或者旷工离职,能得到劳动赔偿吗?还有这种情况我失业保险交了四年,能得到赔偿吗?

ask201602239qy 已过期 2016-02-23 回复(3)

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沃尔玛商场申请综合工时制,我们现在合同是无固定的,人事部的人说合同不变,就是工时变了,也不用签,我们就怕转了综合工时制后什么协议。我们工龄没有了,到时店里关门什么的赔偿金没了。请问律师怎么做才好。

1353815103 已过期 2016-05-20 回复(1)

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ask20160524tim 已过期 2016-05-24 回复(1)

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沃尔玛商场申请综合工时制,我们现在合同是无固定的,我们就怕转了综合工时制后要签什么协议。沃尔玛在把标准工时制改为综合工时制。改革后对我的工龄有影响吗?,如果关店了对那什么的赔偿金会没了吗?请问律师我该怎么做才好?

ask201605292bh 已过期 2016-05-29 回复(1)

沃尔玛商场申请综合工时制,我们现在合同是无固定的,我们就怕转了综合工时制后要签什么协议

沃尔玛商场申请综合工时制,我们现在合同是无固定的,我们就怕转了综合工时制后要签什么协议。沃尔玛在把标准工时制改为综合工时制。改革后对我的工龄有影响吗?,如果关店了对那什么的赔偿金会没了吗?请问律师我该怎么做才好?

ask20160529b91 已过期 2016-05-29 回复(1)

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公司与我签的无固定期限劳动合同,现在公司要改制为综合工时制,按每小时计算工资,我没有签同意单位改制的文件,公司也没有与我签变更合同的文件,但公司大多数人已签字了,单位在向申请改变工时制的申请,未来我不签同意改变工时制的文件或合同,我有权要求公司履行原来的合同,予以赔偿么?公司单方面变革企业管理制度,

ask20160601ovy 已关闭 2016-06-01 回复(0)

您好,我在网上找了一个公司,干了三个月没有合同,现在已经签了离职,我还可以到劳动局申请劳动仲裁

您好,我在网上找了一个公司,干了三个月没有合同,现在已经签了离职,我还可以到劳动局申请劳动仲裁。赔偿我三个月双倍工资吗,

ask20160607dqk 已过期 2016-06-07 回复(2)

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我们公司现在是综合工时制,但是每个月加班都远远超过36小时,请问超过36小时部分是否按两倍计算

ask20160619m7w 已过期 2016-06-19 回复(1)

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我在单位工作10年了,签的是无固定工时,现在公司该为综合制工时,想问一下,如果公司关店,赔偿发生变化吗?还会有N+赔偿吗

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