你好我产假休完了，但没有人带宝宝，公司不让请假必须自动离职，而且生育津贴不给发放

你好我产假休完了，但没有人带宝宝，公司不让请假必须自动离职，而且生育津贴不给发放，我该怎么办

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask201606247nv
提问时间：2016-06-24

曾甜335207 已过期 2013-01-31 回复(1)

你好，我休完产假由于家里没有人能帮忙照看孩子又继续请假了，现在生育津贴已经发放到公司，但公司以没有按时上班为由不支付生育津贴，这样合理吗？谢谢！

ask20150222qqp 已关闭 2015-02-22 回复(0)

你好，我想问一下，生育津贴已经发放（劳动局发放，产假五个月公司没有发基本工资），可由于没人带宝宝想辞职，那么辞职以后需不需要退还生育津贴给劳动局？

ask20150721plv 已过期 2015-07-21 回复(1)

你好，我想请问下员工产假期间公司发放全额工资，产假休完员工离职，但是办理生育津贴需要该员工在生育津贴下来之前不能停保，那么这期间的社保费用是员工自己全额承担还是按之前的公司承担一部分员工承担一部分？生育津贴下来之后是归公司还是归个人？

616462214 已关闭 2015-10-23 回复(0)

你好，我因为家中有事，必须耽搁，公司不请假，之后我旷工两天，就说两天自动离职，而且还没有工资，说是公司的规定，我该怎么办？

ask20160214kye 已关闭 2016-02-14 回复(0)

ask201602274mg 已过期 2016-02-27 回复(2)

你好，我想咨询一下，就是我请假20天就属于自动离职吗？我已经跟公司领导请假而且领导也同意了！现在公司说是请假时间太长属于自动离职，这符合规定吗

ask201604152j2 已过期 2016-04-15 回复(6)

本人在休产假期间，得到公司通知不发放工资，只给上保险，等到生育津贴下来一起给我，这样合法吗？

ask20160518a39 已过期 2016-05-18 回复(2)

您好，请问休完产假如果离职，生育津贴材料在社保局审核成功但是需要一段时间才发放，在此期间离职的话，生育津贴会打到单位帐户，单位有权力不给我吗？请问国家法律有这方面的法律文件支持我吗？

ask20160608rzu 已过期 2016-06-08 回复(2)

你好，休完产假上班公司要改签劳动合同，改签到其他公司。生育津贴还没申请，请问对津贴的发放有没有影响，哪个公司发放？

ask20160616ubj 已过期 2016-06-16 回复(1)