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试用期薪资4000,但是第二个月辞职却按照3000结算的工资

试用期薪资4000,但是第二个月辞职却按照3000结算的工资,这样对吗?

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提问人:ask201606232r3
提问时间:2016-06-23
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劳动者在试用期间辞职,用人单位是不是该按照合同结算工资呢?

劳动者在试用期间辞职,用人单位是不是该按照合同结算工资呢?有的厂不让你辞职,非要你满了试用期之后才能辞职.

ainiusitan 已解决 2008-10-14 回复(4)

请问一下各位 试用期辞职工资如何结算?是辞职当天结清吗?

请问一下各位 我有个朋友刚大学毕业,找到一家公司试用期是2个月她现在做了1个半月想辞职了。试用期辞职工资如何结算?是辞职当天结清吗?有相应的法律规定吗?如果公司拖欠该如何处理?谢谢!

1313li 已过期 2009-09-16 回复(4)

试用期辞职,工资怎么结算

我3月17日进公司上班,没有签订劳动合同,当时只是说试用期两个月,试用期工资2000/月,试用期过后2500/月,现在我在公司上班22天,我觉得公司和职业都不太适合我,所以想辞职,请问要提前几天提交辞职报告呢,工资怎么结算呢? 请问要提前多少天辞职吗,听说公司试用期内要提前15天辞职的,那不是还要在这里呆15天吗,我想

amwudcriu 已过期 2010-04-08 回复(4)

试用期后提出辞职,工资是按照转正标准结算还是试用期标准结算

您好,我8月26日在一家单位正式工作,试用期是2个月,底薪1800,过了试用期底薪是2000并且有绩效提成,试用期2个月是不是意味着我9月27日后就不是试用期的工资了呢?但是之后我没有签订转正合同,因为国庆之后我提出了辞职,在该单位一直工作到10月18号。请问我10月的工资,是否应该按照试用期的底薪算?还是按照转正后的工

kentang 已过期 2013-11-26 回复(1)

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试用期一个月还没有过,可是想要辞职,但是经理说试用期间不同意辞职,我该怎么办

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我在试用期不满一个月,现在辞职,需要多久离开,工资是一次性结算,还是按照公司规定下月15号结算?

ask20160417921 已过期 2016-04-17 回复(1)

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你好,我想请问一下,我在试用期内辞职,但是厂里拒绝给我结算工资,说是需要等一个月,等他们发工资的时候才能给我。这样的找劳动局有用吗?

ask2016042523e 已过期 2016-04-25 回复(3)

刚开始去上班说是七天的试用期,如果试用期内走了就没工资,但是到了第四天就说我合格了

刚开始去上班说是七天的试用期,如果试用期内走了就没工资,但是到了第四天就说我合格了,第五天我不干了,有工资吗?

ask20160518vp9 已过期 2016-05-18 回复(1)

请问公司合同上写试用期未满三个月工资按照百分之八十来结算,签合同没人主动告知

请问公司合同上写试用期未满三个月工资按照百分之八十来结算,签合同没人主动告知,公司一方表示反正以在合同上签字了,就必须按照这个来,这个合法吗?

ask20160617srj 已过期 2016-06-17 回复(3)

我试用期没过,辞职了,试用期没有签约合同,老总说安正常流程结算工资

我试用期没过,辞职了,试用期没有签约合同,老总说安正常流程结算工资,正常流程是什么时候结算,另外我们企业已经拖欠工资好几个月了

ask2016062382f 已过期 2016-06-23 回复(3)
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