未曾签过合同的7年工龄,被辞退后,用工单位如何赔偿?期待回复
未曾签过合同的7年工龄,被辞退后,用工单位如何赔偿?期待回复,谢谢
我是电信劳务派遣工自2000年12月工作至今,由于工资报酬太低,工作压力大且没有双休日,所以想要解除劳动合同,请问我能怎么做?
你们好,我在一家公司工作17年,1998年12月15日至今,现公司要辞退我,我应该如何要求公司赔偿,依据是什么,最高能要求赔偿多少个月工资,是依实发工资还是应发工资?
我在用工单位工作11年,现公司不在续签合同,赔偿怎么算?我自己了解下来只能陪7年工龄
我在用工单位工作11年,现公司不在续签合同,赔偿怎么算?我自己了解下来只能陪7年工龄,用工单位7年前帮我换过派遣公司的,我应该怎样争取最大利益?
我是以劳务派遣工的身份在一家国企工作六年,2015年7月31日合同到期,用工单位以效益不好需要裁员的理由口头通知所有到期的劳务工合同不续签,用人单位未与我联系,请问:1、用工单位是否需要出具书面通知将我退回至劳务公司?如果拒绝出具怎么办?2、用人单位一直未与我联系,怎么处理?如果我主动与用人单位联系,是否视
劳务派遣工合同到期用工单位不给续签合同被退回派遣公司,(工龄8年)我如何维权
劳务派遣工合同到期用工单位不给续签合同被退回派遣公司,(工龄8年)我如何维权,能向用工单位要求补赏吗?若派遣公继续帮我找工作的话,其前提条件是什么呢?
您好!我是在浙江丽水工作的,2006年10.6进到电业局下的部门单位工作,在此期间单位的名称更改过一次,2008年单位才和我签订合同,到了2010年单位又要求把我们归分到其他的聘用公司,说我们是聘用工,借用给单位的,在这九年多里我的工作岗位从未更改过一直是在同一个岗位工作,现在2015年10.20日单位提出停业。我的岗位和
您好!我在个体企业工作4年,现突然提出辞退我,已终止工作,我该如何向用工单位进行补偿
您好!我在个体企业工作4年,现突然提出辞退我,已终止工作,我该如何向用工单位进行补偿,该向哪个部ll门进行申诉才能拿到合理的补偿金。谢谢!
签的无固订合同,如果因为旷工而被单位解合,已有二十二年工龄,单位会给工龄赔偿吗
签的无固订合同,如果因为旷工而被单位解合,已有二十二年工龄,单位会给工龄赔偿吗。如果我提出辞职,单位会给工龄赔偿吗。哪样赔钱多
签的无固订合同,如果因为旷工而被单位解合,已有二十二年工龄,单位会给工龄赔偿吗
签的无固订合同,如果因为旷工而被单位解合,已有二十二年工龄,单位会给工龄赔偿吗。如果我提出辞职,单位会给工龄赔偿吗。哪样赔钱多