工厂强制员工在食堂吃饭不管吃不吃每天扣十五块而且直接在工资里
工厂强制员工在食堂吃饭不管吃不吃每天扣十五块而且直接在工资里扣违法吗
公司强行员工在公司食堂就餐,直接扣除工资,而且不能跨月消费,到下月就清零
公司强行员工在公司食堂就餐,直接扣除工资,而且不能跨月消费,到下月就清零,这样合理吗,有触动劳动法吗
目前我们公司强制员工购买工服,每套1000元,从工资里直接扣,请问合法吗? 而且签的劳动合同并没有给
目前我们公司强制员工购买工服,每套1000元,从工资里直接扣,请问合法吗? 而且签的劳动合同并没有给到员工的手上,请问这两个问题我通过什么手段维护自己的权益? 非常感谢各位。
目前我们公司强制员工购买工服,每套1000元,从工资里直接扣,请问合法吗? 而且签的劳动合同并没有给
目前我们公司强制员工购买工服,每套1000元,从工资里直接扣,请问合法吗? 而且签的劳动合同并没有给到员工的手上,请问这两个问题我通过什么手段维护自己的权益? 非常感谢各位。
我们这边有个网吧总是去一些未成年,而且总是扣员工工资,不管大事小事,都扣500到1000
我们这边有个网吧总是去一些未成年,而且总是扣员工工资,不管大事小事,都扣500到1000。很想投诉他,可是他跟当地片警关系很好,从来都不怕查未成年!
我承包了一家工厂员工食堂,员工吃饭是刷卡的,费用要和工厂结算
我承包了一家工厂员工食堂,员工吃饭是刷卡的,费用要和工厂结算,工厂托欠了我五个多月没结我了,我几乎每天都到办公室催结算刷卡费用,可是财务都说没钱,请问这有什么办法结到钱吗
我在一家工厂做主管有一个月,他们没跟我签劳动合同,而且是每天8:00到20:00才有一天的工资
我在一家工厂做主管有一个月,他们没跟我签劳动合同,而且是每天8:00到20:00才有一天的工资,我们就谈不好,然后他们把我开除了,双休也算是正常班没有加班费,向这样的情况我该咋办
工厂拖欠员工工资,我从三月29日进入天港华做到六月十五号辞的职
工厂拖欠员工工资,我从三月29日进入天港华做到六月十五号辞的职,中途只发了五百块,老板一拖再拖,我该怎么办,可以选择报警吗?