我之前在一家公司上班公司给交了医保社保，工资每个月都有扣医保社保的钱，但是后面我离职了，社保里没有缴费凭证，现在我的新公司也不给叫医保社保，我的医保社保快一年没交了，现在要怎么处理那呢？
各位律师您好，有件事情想向您咨询一下， 我是07年参加工作，我大学毕业后与一家国企签约，合约是5年，签约后我一直在广东工作， 在10年的7月我请假回家（长春）后一直未回原单位， 在10年的8月我给原来的领导打电话说我辞职，后来人力资源部的某部长让我提交辞职报告，我在10年的12月份我向单位人力资源部提交了辞职报
各位律师您好，有件事情想向您咨询一下， 我是07年参加工作，我大学毕业后与一家国企签约，合约是5年，签约后我一直在广东工作， 在10年的7月我请假回家（长春）后一直未回原单位， 在10年的8月我给原来的领导打电话说我辞职，后来人力资源部的某部长让我提交辞职报告，我在10年的12月份我向单位人力资源部提交了辞职报
公司刚给我办了医保和社保现在准备辞职，公司要我退还医保和社保的费用我上班两年了。现在要我一下拿那么多我哪能一下拿出请问我全部退吗
我在一所学校打工9年了，没签合同，由于工资低，无法续交社保和医保费用（我是一名下岗职工）可否现在向校方申请缴费问题，我是否有这个权利，该怎样办理？谢谢！
您好！我是位女性。1954年生。1976年被一家（国有）供销社招为“在册临时工”，做营业员。自始至终与该供销社保持着劳动关系，从未间断过。工作期间，本人的工资、假期、补贴（包括产假、哺乳假）与正式工没有区别。（有当年的工资表为证） 2001年，该供销社改制，某天，在我们不知情的情况下，供销社突然要我们这些“
签订劳动合同后，员工是否可以选择让公司缴与不缴医保、社保？厦门劳动法是否有公司与员工签订劳动合同后必须为员工缴纳医保、社保这一规定？
1.听说领取失业期间，所缴纳社保的可以返回一半，是不是？ 2.失业后医保变为个人缴纳，退休时所享受的医保待遇和企业退休人员是否一样？
