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关于用工协议

情况是这样的,就是我父母亲他们与水泥运输公司签了一份用工协议,是08年签的,有效期是1年,其中有一条就是每运一次,除工资外另补贴奖金100元(这100元中包括加班费,养老保险等),后由于08年底经济不好,协议的日期也要到了,运输公司提出不在中止,但后来由于其它原因又让我父母亲他们继续运输,但当时没签补充协议,经过09年10年工资任是按原来的算的,但奖金没有,当时我父母亲提出来的,但一直没给,今年年底运输公司提出解雇我父母亲,请问此三年的奖金能要得回来了吗?

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:pengxing
提问时间:2011-12-06
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关于应届生的三方协议签订和劳动合同签订相关事宜

你好!我想问一下我们最近招聘的应届生,有几个问题需要解答,谢谢! 1、应届生在拿到毕业证之前是不是都不能签订劳动合同? 2、如果这些应届生没有签劳动合同那要签订什么协议? 3、三方协议是不是在签订劳动合同后自动终止? 4、如果应届生在没有拿到毕业证,我们就不能和他签劳动合同,如果他在没有拿到毕业证之前想

田田123456 已过期 2011-11-30 回复(5)

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uzc1845 已过期 2011-12-01 回复(2)

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我与私人老板在试用期两个月内签了每月1500元的用工协议并且规定在一年内离开公司的话我要归还每月1500元的内容,请问我如果领了一个月的工资离开公司并且拒绝退还老板1500会承担什么责任,还有就是我这行为违法吗?这个协议违法吗?

0jin0 已过期 2011-12-01 回复(6)

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关于协议的执行,一方逾期,另一方是否还有履行协议义务

我和邻居的邻里纠纷,甲方(邻居)盖新房占用公共通道,要求我家厕所向后迁移(我家厕所在他的房子后面),空出新通道,我家没有迁,他用石头堵上了公共通道,后由司法处调解签订协议:协议内容为1甲方三天之内清理出公共通道,地基向后延伸一米,2我乙方厕所向后拆迁50公分,以保持道路通畅,3协议即刻生效,以后不再为此

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eagle19880713 已解决 2011-12-04 回复(2)

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