厂子里给我们转岗，合同到期了。他们要不给续签合理吗？

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提问人：ask201606067p8
提问时间：2016-06-06

1853352823 已关闭 2016-01-06 回复(0)

劳务派。已工作十四年，现合同到期，却说不在续签，说人多了，但我们还未走他们已到劳务公司又在招人。我想问一下这样合理吗，我可不可以要永签定无固定期合同，或怎样的补尝。另工作全年无体，没有加班费的。

ask20160223h61 已关闭 2016-02-23 回复(0)

我妹借给他们公司30万，公司承诺利息2分，合同已经到期了，现在已经有两年没给利息，本金也要不回来！我们该怎么办

ask20160501zs4 已过期 2016-05-01 回复(5)

合同到期公司不予续签，要求我们写辞职书。但是工资不一次性结清，随在职员工逐月发放。我该怎么做才能一次性结清所有工资

ask20160510ao9 已过期 2016-05-10 回复(7)

和公司三年合同到期，公司要求转岗，才能续签合同，我不同意转岗，想通过劳动仲裁来调节，劳动仲裁要求有转岗的书面证据，我没有，只有录音。我该怎样维护我的权利呢？

ask20160513xrc 已过期 2016-05-13 回复(3)

1820178531 已过期 2016-05-27 回复(2)

我是一名铁路劳务派遣工11年跟一家劳务公司签了五年合同现在马上到期.但是这家劳务不跟我们续签.让我们跟另外一家重新签合同.请问我一开始签的那家在这五年合同满时.有什么补偿？

龙已关闭 2016-05-30 回复(0)

我们公司属于某家具品牌的合作店商场，今年8月底合作方与某家具品牌合同到期不再续签由当地合作方接管，我签的5年劳动合同属于品牌商场的还未到期，但是由合作方接管后要跟我解除劳动合同但是我已经怀孕了，应该怎么来维护自己的合法权益呢？

ask20160531tha 已过期 2016-05-31 回复(1)

想问下我六年合同7月底到期，现在第三次合同公司只续签一年，问下合理否，如果续签的合同里没有经济补偿这条是否合法，不续签

ask20160426t0j 已过期 2016-05-31 回复(7)

合同十月三十号才到期，单位为什么现在就让我们续签合同？续签了以后要是不想干了请问是不是以前的失业保险住房公积金房补等都能否一次性结算呢？

ask201606062wq 已关闭 2016-06-06 回复(0)