我们在厂里上班，第一月，平时、双休加班都是10：46元没时我刚干满2个月就被迫离职了
我们在厂里上班，第一月，平时、双休加班都是10：46元没时我刚干满2个月就被迫离职了。该怎么办？谢！
请问一下我在公司上班3年被迫提出离职，主要因为没有加班。离职
请问一下我在公司上班3年被迫提出离职，主要因为没有加班。离职公司有赔偿吗
我在服装厂上班，平时工资四千二到四千四，现在我一月三号离职，发十一月工资就发了1800
我在服装厂上班，平时工资四千二到四千四，现在我一月三号离职，发十一月工资就发了1800，我想追回被扣的工资
你好，我是名寒假工，通过中介在电子厂里上班，现在厂里要我们和中介签的离职证明
你好，我是名寒假工，通过中介在电子厂里上班，现在厂里要我们和中介签的离职证明，中介不给签怎么办？办不了离职怎么办？
我在国企上班，厂里也给我们交医保，我是从二零一六年一月十九号请假到二月十八号
我在国企上班，厂里也给我们交医保，我是从二零一六年一月十九号请假到二月十八号，春节放假十天，我们工资是二月三号发的，厂里只压五天工资，但是现在我不想去上班，这样可以吗
在一家厂里上班因为我家里有急就忘记了我们部门的管理说，管理说人事部说我自动离职
在一家厂里上班因为我家里有急就忘记了我们部门的管理说，管理说人事部说我自动离职，还要扣我三百块钱，可以换部门呢？
我是一外企的一线员工，现在单位想控制加班，叫我们双休日上班平时轮休
我是一外企的一线员工，现在单位想控制加班，叫我们双休日上班平时轮休，单位活很忙，这种做法合不合理？
我在一家中型厂里上班二十多天，我们刚刚进入厂里的时候，招聘牌上写的是很少加班去了人事部
我在一家中型厂里上班二十多天，我们刚刚进入厂里的时候，招聘牌上写的是很少加班去了人事部，人事部说的和招聘牌上差不多也说加班最迟晚上二十一点，让我们填了自愿加班和合同之类的东西，最后到了工作的地方大多数都是加到十一点之后甚至加班到第二天早晨，现在我们要辞职厂里又说要扣工资的百分之二十，请问厂里这种让人
我在厂里上班，因为我是女孩子平时也不犯错，但是我们的组长没事经常过来以他是组长的身份来压制我
我在厂里上班，因为我是女孩子平时也不犯错，但是我们的组长没事经常过来以他是组长的身份来压制我，并且每年的双倍工资的时候他都拿绩效考核来压制我（绩效考核跟双倍工资挂钩）所以我想请求法律的保护
厂里上班计时的，现在改为计件了，那如果周末加班工资跟平时一样
厂里上班计时的，现在改为计件了，那如果周末加班工资跟平时一样合法吗？
