中国有这样的法律吗？员工临时辞职，但是工厂同意了，可工厂扣了全年工资的20%

中国有这样的法律吗？员工临时辞职，但是工厂同意了，可工厂扣了全年工资的20%，说是法律允许的

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提问人：ask20160530d83
提问时间：2016-05-30

已经提已经过领导同意才辞职的结果结工资的时候竟然扣我一千块说是没做满半年辞职就要扣法律上有规定要做多久才能辞职吗？？？？

2286840076 已过期 2014-06-06 回复(2)

我现在辞职了今天已经同意不上班了，但是老板还没发工资，叫我搬出员工宿舍。得到他们发工资的时候，但只能拿到一个月的工资，剩下的还得下个月才结清，我该怎么办

ask20150526e56 已过期 2015-05-26 回复(3)

我在某公司实习，昨天突然辞职，老板同意了，但是工资及出差补助她不打算给我，我该如何要回差补及工资呢？？

ask20160418jg7 已过期 2016-04-18 回复(3)

我在某公司实习，昨天突然辞职，老板同意了，但是工资及出差补助她不打算给我，我该如何要回差补及工资呢？？

ask20160418wef 已过期 2016-04-18 回复(3)

厂里规定没做满一年的员工辞职，工资只按50%结，但是我们进厂的时候没人跟我说过，而且我们没有签劳动合同，这样的情况可以报警找回剩下的钱吗？

ask201604196xz 已过期 2016-04-19 回复(4)

一个员工非正常辞职而且今天辞职明天走的那种，辞职后和同行公司老板等人一起外出吃饭干嘛之类的这些事情我都是知道的，十五号该员工一直问我要工资，按照公司办公室规定，今天辞职明天走的工资减半，我说了今天会打给他，然后他一直发短信辱骂我，我肯定不给的，现在一直短信骚扰我对我工作造成影响我该怎么起诉此人

15539407509 已过期 2016-04-19 回复(5)

员工虽然没有辞职，但是不拿当月工资，是否算正确自离？是否有违法？？

ask20160419li8 已过期 2016-04-19 回复(1)

厂里规定没做满一年的员工自动辞职，工资只按50％结，这样的厂规合法吗？

ask201604196xz 已过期 2016-04-20 回复(4)

单位搬迁，我不想去，老板娘同意一年赔一个月工资。但是要我先写辞职报告，我怕报告交上去单位算我自己不干的。我该怎么写报告？

ask201604207jo 已过期 2016-04-20 回复(3)

我们要辞职。老板同意了。但是她说没有钱。不结工资给我们。要结可以。把卡号留给她。到时候发工资了就打卡号上。可是我们不信任她。因为她这里几个月不发一次工资。要走她还要扣工资。我想把工资结完了走。应该怎么办。

ask2016050169c 已过期 2016-05-01 回复(4)