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公司要求转岗,我们不愿意去,如果公司辞退是否只有申请劳动仲裁?

当初劳动合同签了没有拿劳动合同给我们,现在公司要求20个人转岗,并未征得我们同意,然后我们都不想去,公司能否以此为理由辞退我们?

问题状态:已解决 回复 (2)
提问人:w1991
提问时间:2016-05-27
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我合同没到期被公司辞退并且公司没有给我一份合同想申请劳动仲裁

并且公司每个法定节假日都不给工资要申请仲裁应该怎样申请并提供那些证据证据不足该怎么办望给予全面答案急谢

马晓名 已解决 2009-02-22 回复(2)

一个公司被吊销营业执照了,申请执行人原以公司为被执行方,现已找谁要求偿还其生效的劳动仲裁呢

前提是法院原已查询该司公司帐户只有百余元,其他车,有价值的财产都是以老板亲戚名下,法院不可以执行不是公司名的财产。

zwaf6666 已解决 2009-06-24 回复(3)

申请劳动仲裁要求公司赔偿工资单少了两张没法计算具体金额怎么办

我2010年三月三十号进的公司,公司七月份和我签的合同,但是十月份才给我缴纳了一个月的保险,少缴纳了六个月的,根据劳动法规定;用人单位超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同的,应每月向劳动者支付双倍工资,并补缴保险,我应该向公司要几个月的双倍工资?要是和单位协商不成,申请劳动仲裁,被申请人应该填写公司

尹秀 已过期 2010-11-30 回复(1)

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关于劳动仲裁的问题,之前因为公司没有签订劳动合同,后来又无故辞退了我,最后我申请了仲裁,如果裁决下来后,当事人不服准备起诉的话,这过程中,因为个人急需用钱原因,是否可以向公司要求给予先执行部分的赔偿金?

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辞退和劝退有什么区别?如果申请仲裁的话,能得到同样的补偿及赔偿金吗?公司劝退我,我没写辞职报告,但是要求按2倍的赔偿金给我,公司不同意,所以协商不成。如果申请劳动仲裁的话,有胜算吗? 已经办好交接工作,离职

ly1123 已过期 2016-02-22 回复(2)

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公司在萧山开发区搬迁至萧山红垦农场,如果不愿意去,是否可要求经济补偿

ask20160222ad2 已过期 2016-02-22 回复(1)

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公司部门因环保不过关,关闭了,要求我们强制转岗,我们不愿意,可以解除劳动合同并拿到赔偿金吗?

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3月7日劳动仲裁委接受申诉人仲裁申请(未及时发放工资),在仲裁委要求公司答辩期间,公司把工资发放了,

3月7日劳动仲裁委接受申诉人仲裁申请(未及时发放工资),在仲裁委要求公司答辩期间,公司把工资发放了,请问未及时发放工资还存在吗 劳动合同约定每月30日,且公司薪酬制度约定每月30日前发放当月工资

冰菊舞98 已关闭 2016-03-17 回复(0)
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