你好，我想问一下，我是工伤9级，如果单位要主动辞退我，能补偿

你好，我想问一下，我是工伤9级，如果单位要主动辞退我，能补偿我多少钱？

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提问人：ask20160525fbe
提问时间：2016-05-25

BD1311185381 已过期 2014-03-12 回复(2)

ask20150529xvj 已过期 2015-05-29 回复(2)

你好，请资询一下，工伤住院期间的工资，还有陪护人的工资和伙食，应该怎样去找单位补偿。谢谢

ask20150610t9l 已过期 2015-06-10 回复(3)

你好，我想问一下如果单位一直在干违法的事情，不愿意同流合污，现在主动离职但是已经签了合同，公司要违约金，并且不给交保险，我离职还需要交么违约金

ask20150615t8n 已关闭 2015-06-15 回复(0)

你好律师请问一下工伤鉴定还需要用人单位盖章吗？如果用人单位找借口说没有章，不给盖章接下来我该如何维护自己的权益了？

ask20150914pk4 已过期 2015-09-14 回复(2)

你好，请问一下用人单位想辞退劳动者协商补偿按劳动法赔偿金额的30%～40%，若是不同意就变相的逼退员工不给予任何补偿，续签的劳动合同对劳动者没有法律保护，请问如果按照用人单位所说不听从调岗安排视为不服从工作安排的话被辞退后有补偿吗？

ask20151124ewm 已关闭 2015-11-24 回复(0)

你好，请问一下工伤定级为十级劳动给了补偿，单位不有一份补偿没有？谢谢！

ask2016012130o 已过期 2016-01-21 回复(6)

你好，如果单位主动辞退你，跟你自己辞职。拿的工资一样吗？单位没给签合同，工作快5个月了，要辞退我。我有权利要双倍工资吗？

ask20160313h6e 已过期 2016-04-17 回复(4)

你好，我想请问一下如果单位没有给申报工伤，而且已经做过伤残鉴定，那么这个伤残鉴定报告是发到本人手里，还是直接发到公司，当事人能看到鉴定报告吗

ask20160418tl9 已过期 2016-04-18 回复(3)

你好:请问一下我是工伤八级，一次性伤残补偿的十一个月本人工资跟实际工资不复，里面的差额该怎么办

ask20160520fii 已关闭 2016-05-20 回复(0)